1.报考人员只能选报一个岗位，报考岗位与教师资格证认定的学科须一致。报名时使用的有效身份证及相关信息，在考录工作中必须一致。
2.资格审查工作贯穿招聘考试的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，并于资格复审时签订《诚信承诺书》。凡发现报考者与招聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。
3.因报名人员联系方式变化、停机、关机等原因造成无法及时接收招考信息的，后果由本人承担。
4.本次招聘15名教师均为鹤壁市山城区所属中学在编教师，入编后工作岗位在鹤壁市清华园实验学校。
五、面试
面试时须携带面试通知单方可进入考场。面试采取模拟讲课的方式进行，主要测试报考人员的专业知识水平、课堂组织能力、教育教学艺术、语言表达能力和仪态仪表等。讲授课题及内容由考生按照所报考岗位抽签确定并当场进行准备，准备时间为10分钟，讲授时间为10分钟，面试成绩满分为100分。面试成绩在面试结束时当场宣布。面试成绩低于70分者，不能进入体检程序。
面试时间为2020年6月29日(具体时间见面试通知单)，报考人员需携带面试通知单参加。
面试成绩网上公布时间：2020年6月30日
六、体检和考察
(一)体检
1.根据面试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位计划1:1的比例确定参加体检人员名单。
2.体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)等有关规定执行。费用由考生自理，参加体检的人员、时间在山城区政府门户网站公布。
3.体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，不再递补。
(二)考察
1.根据面试、体检结果确定考察人选。考察工作由鹤壁市山城区2020年公开招聘急需紧缺教师人才工作领导小组办公室按照有关规定组织实施。
2.考察内容主要是思想政治素质、道德品质以及与报考岗位相关的业务能力和工作实绩等。采取实地考察的方式，对被考察人选进行全面考察。考察期间不能按时提供人事档案和相关手续的，取消聘用资格。
3.考察阶段，因考察不合格或自愿放弃出现招聘岗位缺额的，不再递补。
(三)公示聘用
1.根据考察结果，确定拟聘用人员名单，网上公示7个工作日。公示期间有影响聘用问题的，查实后取消聘用资格。
2.拟聘用人员应于规定时间内到聘用单位报到，逾期不报到的，取消聘用资格。
3.取消聘用资格出现的岗位缺额不再递补。
4.聘用后待遇按国家相关规定落实。
七、其他事项
(一)本次招聘在鹤壁市山城区委、区政府领导下，由公开招聘急需紧缺教师人才工作领导小组负责组织实施。
(二)报考人员应认真阅读并全面正确理解关于本次招聘的公告内容，严格按照招聘公告的规定和程序报考。
(三)为落实疫情防控要求，在开展线下程序时，结合具体时间、疫情情况和防控办要求调整方式方法。
(四)为确保招聘工作公平、公正，相关人员要严格执行保密、回避等纪律，整个招聘过程主动接受纪检监察部门全程监督和社会广泛监督。
(五)鹤壁市山城区政府门户网、鹤壁市清华园实验学校官网(hbsqhy.com)为本次招聘相关信息的官方发布网站。
(六)本公告未尽事宜按照国家、省、市相关文件的规定执行，由公开招聘急需紧缺教师人才工作领导小组负责解释。
咨询电话：0392-3969777(鹤壁市清华园实验学校)
0392-2559960(鹤壁市山城区教体局)
0392-2559971(鹤壁市山城区人社局)
监督电话：0392-2667311(鹤壁市山城区教体局纪检组)
(上午8：00-12：00下午：15：00-18：00)
点击下载>>>附件下载1-2.docx
1.鹤壁市山城区2020年公开招聘急需紧缺教师人才岗位需求表
2.鹤壁市山城区2020年公开招聘急需紧缺教师人才报名登记表
鹤壁市山城区2020年公开招聘急需紧缺教师人才工作领导小组办公室
2020年5月29日
