3.公布笔试成绩。根据笔试成绩从高分到低分顺序，按报考人数和招聘岗位2:1的比例确定入闱面试人员。如遇末位分数并列的，可同时进入面试。因自动放弃，产生的面试人员空额按笔试成绩从高分到低分依次递补一次，如遇末位分数并列的，同时递补进入面试。
（三）现场资格审查
根据疫情防控工作有关要求，参加现场资格审查的考生须出示个人健康码(含“赣通码”或外省健康码，且测量体温正常)，对来自国内疫情中高风险地区、报到前14天内有国(境)外旅居史以及与新冠病毒性肺炎确诊或疑似病例有密切接触史的考生，还须提供报到前7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。报名当天如考生有发热、干咳等症状的，必须持定点发热门诊的“就诊证明”才可参加现场资格审查，否则不得进入资格审查现场。
考生报名时应积极配合现场工作人员做好体温检测及扫码等相关工作，按要求上交疫情防控承诺书(见附件1)。同时应自备一次性医用口罩，除工作要求外必须全程佩戴，做好个人防护。
在规定的时间和地点持以下相关材料原件和复印件到现场资格审查。
1.身份证。
2.学历证书（学历在网上无法查询者，请自行在学信网申请中国高等教育学历认证报告。咨询电话：0791-88556730；学历在网上可查询者，请自行在学信网上打印教育部学历证书电子注册备案表)。
3.教师资格证书（因疫情影响，暂未取得教师资格证书的高校毕业生实施“先上岗、再考证”，在转正后半年内仍未取得教师资格证书的，依法解除聘用合同）。
4.两张一寸近期免冠照片（与网报上传电子照片一致）。
5.在职在岗人员须提供原单位及主管部门同意报考及任教年限的证明，如不能提供，资格复审不予通过。
6.如采取直接面试方式招聘需填写报名表（附件2）。
资格审查贯穿整个招聘工作全过程。凡发现与公告内容不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。
（四）面试
1.面试时间、地点：详见《面试准考证》。
2.面试内容。采用说课和专业技能展示的方式进行面试。说课、专业技能展示的成绩比例为1:1。
3.面试流程。报到→候考→抽签（顺序）→备课→面试→评分→确认→离场
（五）体检、政审
体检人员名单按总成绩由高分到低分以聘用岗位人数1:1的比例确定。因体检不合格或自动放弃体检等原因产生的缺额，按总成绩依次递补一次（总成绩并列的依次按面试成绩高低、幼教工作时间长短、学历高低确定）。
体检标准参照江西省申报幼儿园教师资格体检办法进行体检，体检费用由应聘者承担。
由区纪委区监委、区教科体局、区人力资源和社会保障局联合对拟聘人员进行政审考察。凡不符合招聘条件的，将取消应聘资格，由此产生的缺额不再进行递补。政审考察合格但由于个人原因不进行选岗的将列入湾里区教科体局诚信报考黑名单。
（六）公示、选岗、聘用及有关待遇
考试、体检、政审工作结束后，根据考试、体检和政审结果确定拟聘用人员，并将拟聘用人员名单在发布招聘公告的有关媒体上进行不少于5个工作日的公示。公示未通过，产生的缺额不予递补。
公示通过后，录用人员按总成绩由高到低的顺序依次选岗（总成绩并列的依次按面试成绩高低、幼教工作时间长短、学历高低确定），并在选岗确认单上签字确认。
对招聘录用的新教师，一律实行编外聘用管理，其待遇标准参照我区以往招聘编外幼儿园教师工资待遇，比照同类事业单位工资标准执行，参加城镇职工社会保险，并签订聘用合同，合同期五年（含试用期半年，试用期间待遇比照同类事业单位工资标准执行，参加城镇职工社会保险）。试用期结束后经主管部门考核合格后转正，如试用期考核不合格，则解除聘用合同。在合同期内提出离开工作岗位的，当事人需按合同规定履行违约责任。
六、咨询、举报电话及网站
咨询电话：0791-83762333（区教科体局）
咨询时间：上午9：00-12：00下午1：30-5：00
举报电话：0791-83765390（区纪委区监委）
0791-83761238（区人力资源和社会保障局）
网站查询：南昌人才招聘网（http://www.ncrczpw.com）
南昌湾里（http://www.wl.nc.gov.cn/Index.shtml）及湾里教科体局微信公众号。
考生招聘期间请密切关注以上网站下发的通知，必须保持电话畅通。如因无法联系造成的后果，由考生自行负责。本方案由湾里区教科体局负责解释（咨询电话：0791—83762333）。未尽事宜由区招聘工作领导小组决定并另行公告。
湾里区教育科技体育局
2020年6月24日
