面试由青岛润坤人力资源服务有限公司负责，具体用工单位参与。根据用工单位岗位实际需求，从填报用工单位志愿的应聘人员进行面试。填报用工单位志愿人员不足的，从服从调剂人员中选择。
1.面试时间：8月24日（周一）
2.面试地点：平度市人力资源产业园一楼人力资源市场
3.应聘人员携带经现场审核后的《2020年平度市劳务派遣制教师报名登记表》、本人身份证于8月24日6:50前到达指定面试地点参加面试，逾期未到者视为放弃。
4.考生着装要端庄、大方，模拟讲课时要求统一白色衬衣（不准打领带），深色裤子或裙子，不得佩戴标志性服饰、首饰、手表。
5.面试采用模拟讲课的方式，面试教材为现行教材。面试备课时间为30分钟，模拟讲课时间为8分钟。考生通过现场抽签的方式确定面试顺序。
6.面试成绩于本场面试结束后现场向应聘人员公布。
7.面试成绩采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入，按成绩分岗位由高分到低分依次选用，成绩低于60分者不予选用。成绩相同则按以下顺序优先确定进入体检范围：①师范类毕业生优先;②学历高者优先;③取得教师资格证时间早者优先。
四、体检
经过面试进入体检范围的应聘人员名单，在“平度政务网”(http://www.pingdu.gov.cn)公布。体检工作由青岛润坤人力资源服务有限公司统一组织，体检费用自理。对不能按体检要求完成体检的或体检不合格造成的空缺，由青岛润坤人力资源服务有限公司从合格线以上人员中按成绩由高到低依次递补。
体检合格后，拟聘用人员名单在“平度政务网”(http://www.pingdu.gov.cn)进行公示，公示期为1个工作日。公示期满无异议，经培训后按有关规定办理聘用手续。
五、聘用及待遇
1.聘期为1年（含试用期2个月），平均每人每月3500元(包含单位和个人缴纳的五险)，具体发放数额由用工单位根据日常管理和考核结果确定。
2.被聘用人员与青岛润坤人力资源服务有限公司签订劳务派遣制劳动合同，缴纳企业职工社会保险。
3.被聘用人员聘期内不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，按有关规定予以解聘。
六、纪律
平度市教育和体育局对公开招聘将实行全程监督，应聘人员要严格按照劳务派遣制公告、考试方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假、徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，取消聘用资格。
七、有关说明
1.招聘有关信息在“平度政务网”(http://www.pingdu.gov.cn)发布。应聘人员在应聘期间，应保持联络畅通，及时了解招聘网站发布的招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
2.应聘人员填写报名信息时必须真实、全面、准确，因信息填报不全导致未通过资格审查的，责任自负。因个人提交报考信息不准或不符合报名条件的应聘人员，一经发现，取消应聘资格。
3.应聘过程中若有违规作弊行为，取消聘用资格;应聘后发现应聘人员隐瞒病史的、查实提供虚假证件的，取消聘用资格。聘用人员要在规定时间内到用工单位报到上班，逾期未报到者，取消其聘用资格。
4.其他未尽事宜按照有关规定执行，由青岛润坤人力资源服务有限公司负责解释。
联系电话：0532-80816586
联系地址：平度市福州路82号2号楼809
附件：
2. 2020年平度市中小学劳务派遣教师报名登记表.docx
青岛润坤人力资源服务有限公司
2020年8月18日
