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2021年广西柳州市柳北区公开招聘(自主招聘)中小学教师工作简章【106人】(2)

时间:2020-12-30 14:14:20 点击:

按照岗位计划招聘人数与报考人数1:1的比例,以面试成绩从高分到低分依次确定拟考核人选,用人单位与拟考核人员签订《就业协议》。

(六)考核

1.考核按照实际招聘岗位人数的1:1比例,根据面试成绩从高分到低分确定考核人选。

2.由招聘单位组成考核小组,在规定的时间内具体组织实施考核工作,考核结束后,将考核结果形成书面材料(一式两份),招聘单位盖章,考核小组成员签名,报柳北区人力资源和社会保障局审核。

3.如有考核不合格或考生本人自愿放弃的,招聘单位可提出申请,报经主管部门同意,从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补。

(七)体检

1.体检按实际招聘岗位人数的1:1比例组织。体检工作由柳北区教育局组织实施。体检必须到具备三级甲等资质的综合医院进行。

2.体检标准参照公务员录用的标准执行。体检费用由报考人员承担。

3.招聘单位或者体检对象对体检结论有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向柳北区教育局提出复检申请,经批准后进行复检。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

4.如体检中出现身体不合格者或者报考人员自愿放弃的,招聘单位可提出申请,报主管部门同意后,可以从面试合格人选中按成绩由高分至低分依次递补。

(八)人员聘用

1.根据考试、面试、考核、体检的结果,确定拟招聘人员名单。拟招聘人员名单在柳州市人力资源和社会保障局网站、柳州市教育局网站公示,公示期为7个工作日。拟聘用人员公示后,报考人员自动放弃聘用资格或公示有异议经核实不能聘用的,可按程序递补聘用对象。

2.提交经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的拟招聘人员名单,经柳北区人事调配工作领导小组讨论通过,报柳州市人力资源和社会保障局审批。

3.聘用通知下达后,报考人员在接到聘用通知后15日内到单位报到上班,逾期不报到上班按自动放弃聘用资格处理。逾期不报到或自动放弃的,不再递补聘用对象。

四、其他事项

(一)因新冠疫情防控要求,本次招聘工作期间,将按照《关于印发各类现场笔试面试新冠肺炎疫情防控指引的通知》(桂新冠防指〔2020〕167)号要求开展疫情防控工作。参加本次招聘活动的所有人员申领健康码,没有健康码不得参加本次招聘活动。报考人员参加笔试、面试前应自备口罩,进入考点时要佩戴口罩,“广西健康码”为绿码的考生方可进入考场。

(二)严格实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的,不得被聘在有直接上下级领导关系的岗位。用人单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,应当主动回避。

(三)严格公开招聘纪律。有下列情形的,必须严肃处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

1.报考人员伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取报考资格的;

2.报考人员在考试考核过程中作弊的;

3.招聘单位、主管部门和相关部门负责人违反规定徇私舞弊,影响招聘公平、公正进行的;

4.招聘工作人员指使、纵容他人作弊,或在考试考核过程中参与作弊的;

5.招聘工作人员故意泄露考试题目的;

6.违反《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)等相关文件规定的其他情形的。

(四))拟聘用人员因个人原因体检不合格、考核不合格、无法按要求取得学历证、学位证等相关岗位资格条件的,不予聘用。

(五)拟聘用人员,如因个人原因自动放弃聘用的,应提交《关于自动放弃聘用的声明》,并亲笔签名、加盖手印,附身份证复印件1份。

(六)报考人员应仔细阅读《简章》,按要求做好报名事宜。已完成考核但因拟体检的报考人员怀孕等原因,2021年无法完成聘用手续的岗位,2022年该报考人员放弃后,其报考的岗位不得再递补聘用对象。

(七)本次招聘不收取考试费用、不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

(八)凡涉及本次招聘重大事项或本公告未尽事宜,由柳北区教育局负责解释。

(九)联系方式

报名咨询时间:报名期间上午8:00-12:00,下午15:00-17:30(请在工作日致电咨询)

咨询电话:请咨询各招聘单位,详见附件1

监督电话:柳北区教育局0772-2806494

附件:

1.柳州市柳北区2021年公开招聘(自主招聘)中小学教师岗位资格条件表.xlsx

2.《柳州市柳北区2021年公开招聘(自主招聘)中小学教师报名表》.doc

3.事业单位招聘专业分类指导目录(2020年版).xls

柳北区教育局

柳北区人力资源和社会保障局

2020年12月29日


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作者:文武教师招聘网 来源:网络

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