六、笔试
笔试时间和地点另行通知。
报考人员须凭笔试通知单和有效身份证（两者缺一不可）在笔试当天到指定考点提前换取笔试准考证后方可参加考试。
笔试内容：笔试卷面满分100分。语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理学科笔试内容为专业考试；体育学科笔试内容为学校体育理论知识；音乐学科笔试内容为学校音乐理论知识；信息技术学科考试内容为高中信息技术学科相关内容。
笔试成绩将在荆州市人力资源和社会保障局网站上公告。
七、面试
按岗位招聘计划数与参加面试人数1:5的比例确定面试人员。若岗位招聘计划数与参加面试人数达不到1:5比例的，参加该岗位笔试人员全部进入面试。若有考生因弃权或不按照规定时间、地点参加面试或其他原因，造成一个岗位只有一人参加面试的，实行面试最低分数线控制，面试最低分数线设定为80分，对达不到面试最低分数线的，不能进入体检、考核阶段，相应招聘岗位计划取消。
参加面试人员、时间、地点另见面试公告。面试公告将在面试开考前至少7天于荆州市人力资源和社会保障局网站上发布。面试公告发布以后，如有面试入围考生在面试举行之前的5天外申明弃权，出现的面试人选缺额，按该岗位笔试成绩从高到低依次递补，面试时间、地点等相应安排不变。如有面试入围考生在面试举行之前的5天内申明放弃或不按照规定时间、地点参加面试的不再递补，其面试成绩按零分计入，并参与排序。
面试满分100分。面试由说课、综合答辩组成。说课占面试成绩的70%;综合答辩占面试成绩的30%。面试成绩=说课成绩*70%+答辩成绩*30%。
八、综合成绩
综合成绩＝笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
九、体检、考核
（一）体检
根据综合成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数与体检人数1：1的比例确定参加体检人员，具体时间另行通知。综合成绩相同者，按面试成绩从高分到低分确定人选。体检不合格的，依据该岗位人员综合成绩从高分到低分依次递补，如果综合成绩相同则以面试成绩为准。
（二）考核
体检合格人员进入考核环节，考核时间另行通知。考核的主要内容包括考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，并调阅人事档案，对考核对象的资格条件进行复核。对于考核中被确定为不合格的，招聘单位应以书面形式说明理由，报荆州市人力资源和社会保障局审核确认后，取消其招聘资格，并依据报考该岗位人员综合成绩从高分到低分依次递补，综合成绩如果相同则以面试成绩为准。
十、聘用管理
湖北省荆州中学、湖北省沙市中学根据岗位要求，经荆州市教育局审核，对考试、体检、考核全部合格者确定为拟聘用人员，并将拟聘用人员名单报荆州市人力资源和社会保障局，经审定后，在荆州市人力资源和社会保障局网站进行公示。
对拟聘用人员在公示期间发现并查证核实确有不宜聘用问题的，报荆州市人力资源和社会保障局审定后，取消其聘用资格。
批准聘用的人员须在规定的时间内报到，对逾期不报到或发现有不符合报考资格和聘用条件的，将取消聘用资格。
十一、其他事项
（一）本次公开招聘工作人员工作由荆州市人力资源和社会保障局、荆州市教育局、荆州市纪委监委派驻市法院纪检监察组全程监督。
（二）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（三）考生进入考点时需佩戴口罩并出示健康绿码。在体温检测中，若出现发热(超过37.3℃)等可疑症状的人员，应按照工作人员的安排，到临时等候区复测体温，复测仍超过37.3℃的，经考点医疗卫生专业人员评估后，具备参加考试条件的参加考试;不具备考试条件的，按疾控部门要求采取防控措施。不服从防疫工作安排的，将取消报考资格。对违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，将依法追究相关责任。
（四）公开招聘工作的各项具体工作程序、重要事项和未尽事宜均在荆州市人力资源和社会保障局网站上公告,由荆州市人力资源和社会保障局负责解释。
招聘政策咨询电话： 0716—8495766（湖北省荆州中学）
0716—8113918（湖北省沙市中学）
附件：
一、《湖北省荆州中学、湖北省沙市中学2021年度公开招聘工作人员岗位一览表》.xls
二、《湖北省荆州中学、湖北省沙市中学2021年公开招聘报名表》.doc
2021年4月20日
