1.幼儿园教师岗位，笔试内容包括学科专业知识、学前教育学和心理学、学前教育法律法规等。
2.幼儿园体育教师岗位，笔试内容包括学科专业知识、教育学和心理学、教育法律法规等。
为保证新进人员素质，笔试设定最低合格分数线，由招聘主管部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。
笔试时间：2021年7月24日上午9:00－11:00
笔试地点：详见准考证（凭笔试准考证、有效期内的二代身份证参加）
（二）现场资格审查
根据应聘人员的笔试成绩，在笔试合格分数线以上从高分到低分按岗位计划招聘人数3倍的比例，确定进入面试人选，并按规定程序面向社会公布。未在规定时间内向招聘主管部门提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备应聘条件的，取消面试资格。因弃权或取消资格形成的空缺，在合格分数线以上按笔试成绩依次递补。
对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作全过程，任何一个环节审查不合格即被取消资格。招聘主管部门选派专人对应聘人员的资格条件进行严格审查，并对资格审查结果负责。
进入面试的应聘人员，需按招聘岗位的要求，在规定时间内向招聘主管部门提交本人相关证明材料。相关证明材料主要包括：
1.《2021年日照山海天旅游度假区幼儿园公开招聘教师报名登记表》《2021年日照山海天旅游度假区幼儿园公开招聘教师诚信承诺书》以及与网上报名相同的一寸近期彩色免冠照片2张。
2.有效期内二代身份证，国家承认的学历、学位证书（学校尚未颁发学历学位证书的全日制普通高校应届毕业生，可提交学校核发的就业推荐表），教师资格证，普通话等级证书，《教育部学历证书电子注册备案表》（学信网）。
3.在职人员（含已签订就业协议的人员）应聘的，还需提交由用人权限部门或单位出具的同意应聘证明。
4.香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》；
5.海归留学人员以国（境）外取得学历、学位应聘的，还需出具国家教育部门的学历学位认证材料。对暂未取得认证的，采取“承诺＋容缺”方式，允许先行参加考试，并提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得相关材料的承诺。
6.岗位要求的其他材料
面试前资格审核时间、地点另行通知。
经审查符合条件的人员，领取面试准考证，并缴纳面试考务费70元。
（三）面试
面试采用试讲和专业技能测试的方式进行，总分值100分，按试讲和专业技能测试各占50%的比例计算面试成绩。试讲内容为幼儿园现行通用教材，课题抽签确定，分值50分；试讲时间共40分钟，其中，备课时间30分钟，讲课时间不超过10分钟。（1）幼儿园教师专业技能测试内容为：弹唱+舞蹈，两项专业技能分值分别为30分、20分；弹唱、舞蹈专业技能测试时间不超过10分钟（各5分钟），弹唱内容抽签决定，舞蹈自行准备。（2）体育教师专业技能测试内容为：足球方向+乒乓球方向，各项专业技能分值分别为25分、25分。
每场面试结束后统一向应聘人员宣布面试成绩。
面试结束后，按照笔试成绩50%、面试成绩50%的比例，采用百分制计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考察范围人选。
面试设定最低合格分数线70分，达到合格分数线的方可进入考察范围。
面试时间、地点另行通知。
五、考察和体检
根据考试总成绩，由高分到低分按岗位招聘计划1:1.5的比例，确定进入考察范围人选，并按招聘计划等额进行考察、体检。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选，如笔试成绩也相同，按试讲成绩确定进入考察范围人选。
考察采取查阅档案、查验证明、实地考察和谈话等多种形式进行，主要侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。
体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）的通知〉（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。必要时，招聘主管部门可以要求重新体检。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。应聘人员不服从主检医师体检安排或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的，取消应聘资格。有请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为的，取消应聘资格。对放弃或考察体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。确因工作需要扩大考察体检范围的，须经招聘主管部门同意。
六、公示和聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在山海天旅游度假区政务网站公示，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，由招聘主管部门按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。对没有问题或者反映问题不影响聘用的，根据岗位需求计划，按照优生优选的原则，根据总成绩由高分到低分依次选择单位，按规定办理相关手续，纳入人员控制总量备案管理。拟聘用人员名单公示后不再递补。
聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期满考核合格的正式聘用，考核不合格的，解除聘用合同。
受聘人员实行服务期制度，最低服务年限5年并签订服务协议，服务期内不得调出山海天教育系统。
七、其他
本次招聘工作接受纪检监察部门和社会各界的全程监督，不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。其它未尽事宜，由招聘主管部门负责解释。
请应聘人员及时关注“山海天旅游度假区政务网站”发布的最新信息，因本人原因错过招考信息而影响考试聘用的，责任自负。
咨询电话：0633－7987603、0633－7987605
附件：
1.2021年日照山海天旅游度假区幼儿园公开招聘教师岗位汇总表
2.2021年日照山海天旅游度假区幼儿园公开招聘教师报名登记表
3.2021年日照山海天旅游度假区幼儿园公开招聘教师诚信承诺书
4.2021年日照山海天旅游度假区幼儿园公开招聘教师考试疫情防控注意事项
山海天旅游度假区党群工作部山海天旅游度假区教育和体育局
2021年7月7日
