笔试内容为教育综合知识（教育学、心理学、教育法律法规等）和专业知识。笔试时间为120分钟。满分100分。为确保新聘人员基本素质，设定笔试成绩最低控制合格分数线为60分。达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格。
2、面试（满分100分）
按照笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划数确定进入面试人员，其中岗位招聘计划数5人及以下的按3:1比例确定，岗位招聘计划数5人以上的按2：1确定，最后一名如有多位报考人员成绩相同，则一并进入。
面试考试时间：8月28日上午8：00开始至全部面试工作结束。面试考试地点：龙山小学。入围参加面试的考生需携带笔试准考证和身份证原件按指定时间到达面试地点。
面试主要考核应聘人员的教育教学水平和综合素质能力、仪表举止等。
面试的主要形式为无生上课。面试时间不超过15分钟。体育、音乐、书法学科增加专业技能测试，无生上课时间不超过10分钟。体育学科专业技能测试内容为体育技能特长展示（所需器材自备），时间不超过5分钟。音乐学科技能测试内容为弹唱和舞蹈，弹唱（不超过2分钟，提供钢琴，自备曲目），舞蹈（提供曲目现场即兴创作，含准备时间不超过10分钟）。书法学科主要测试软笔书法的临摹和创作技能，时间为60分钟（笔、墨材料自备，提供临摹作品及创作的文字内容）。面试满分为100分，设定面试最低分数线为60分，达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格。
面试工作结束后，根据报考人员的总成绩（岗位总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。在统计过程中均保留小数点后两位，四舍五入），按照与公布的岗位招聘计划数1：1比例，从高分到低分依次等额确定拟参加体检、考核人员名单（若出现总成绩并列的情况，则依次以报考人员的笔试成绩为依据，从高分到低分确定）。
设定面试最低分数线为60分，达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格。
（五）体检、考核、公示及聘用
根据考试总成绩按从高分到低分的顺序（考试总成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排序），以1:1的比例确定体检和考核人员名单。因体检或考核不合格出现缺额的，从高分到低分依次等额递补。
体检标准参照《关于修订<安徽省教师资格申请人员体检标准及办法>的通知》（教秘人〔2004〕56号）、《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》（皖教师〔2011〕1号）执行。体检合格后对其进行考核。如发现有违法、违纪行为或受到党纪、政纪处分的人员一律取消其拟聘资格。
对体检及考核合格人员进行公示，公示时间为五天。公示无异议后，办理相关聘用手续。
四、有关待遇
1、聘用人员采取劳务派遣方式管理，由芜湖市劳动保障人力资源派遣有限公司与其签订劳动合同。
2、按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。
3、聘用工资由基本工资、岗位工资、绩效工资组成，按有关规定办理五险（养老、失业、医疗、工伤和生育保险）一金（住房公积金）。
五、其他事项
1、根据疫情防控相关要求，报考人员考试进场均进行“安康码绿码和通信大数据行程记录（14日内通信大数据行程卡行程记录中外市入芜或返芜的考生，需提交入芜前48小时内的核酸检测阴性证明或入芜后的核酸检测阴性证明）核验+佩戴口罩+测量体温”方式进行核验，未申领“安康码”人员、“安康码”为“黄码”或“红码”人员、体温37.3度以上、14日内有外市入芜或返芜记录，不能提交核酸检测阴性证明的，均不得进入考试现场。请考生手机下载“皖事通”APP，提前做好核验准备。
2、后续相关招聘信息详情请随时关注芜湖经济技术开发区网站通知公告栏（http://weda.wuhu.gov.cn/zwgk/tzgg/index.html）查询。不再另行电话通知。
3、联系人电话：0553-5849271，联系人：陈老师
1.2021年经开区中小学聘用教师招聘岗位计划及岗位条件一览表.docx
芜湖经济技术开发区社会事业局
2021年8月16日
