金华市委党校招聘工作小组对应聘人员进行资格初审，符合招聘条件的方可进入考试环节。不符合招聘条件的通过回复邮件方式说明理由。
学科带头岗位不设开考比例；教研岗位资格审查通过的报名人数达到各岗位招聘计划数的3倍及以上进入考试，报名人数不足招聘计划数3倍的，按比例核减或取消招聘计划。
（四）考试
学科带头岗位考试方式为业务能力考核，主要通过材料审议、面谈等方式；教研岗位考试采取科研测评和教学试讲相结合的方式进行。
1.科研测评。金华市委党校招聘工作小组根据应聘者填报的科研成果登记表，进行学术背景和科研成果审核并评分，满分为100分。
2.教学试讲。按科研测评成绩排名，根据岗位比例1∶8入围试讲，不足8人岗位按照实际人数进入试讲，如有缺席按科研测评成绩依次递补。进入试讲人员须于试讲前一日或当日试讲前，持相关材料、证件的原件到指定地点进行现场资格复审。材料、证件不全或所提供的材料、证件与选聘资格条件不相符者，不能通过复审。未按时参加资格复审的，视作放弃应聘资格。教学试讲主要对应聘人员的岗位匹配度和专业情况进行测试，对应聘人员的教学能力进行评判，满分为100分，教学试讲设合格分数线，成绩低于60分的，不进入体检考察环节。
3.总成绩。学科带头岗位业务能力考核合格人员，经学校研究同意后进入体检考察环节；教研岗位总成绩为科研测评×50%+教学试讲成绩×50%，满分100分，按总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象（总成绩相同，试讲成绩高者排名在前）。
考试时间、地点另行通知。成绩情况和进入下一环节人员名单，每个环节结束后在金华市委党校网上公布。
（五）体检与考察
体检参照《浙江省国家公务员录用体检标准（试行）》执行。体检费用自理。未按规定时间、地点体检视为自动放弃。
考察参照国家公务员局公务员考察办法执行。
因体检或考察放弃或不合格出现招聘岗位空缺时，在考试合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。公示后一律不再进行递补。
（六）公示与聘用
体检、考察合格人员在金华市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.jinhua.gov.cn）和中共金华市委党校网（http://www.jhdx.cn）上公示7个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，经学校研究决定最终拟录用人员，按规定办理聘用手续。拟聘用人员须在招聘单位通知报到的期限内办理报到手续，逾期视为自动放弃，取消聘用资格。2022年普通高校硕士研究生及以上学历学位应届毕业生须于2022年8月底前取得岗位相应的学历学位证书，方可办理聘用手续，逾期作自动放弃处理。
四、疫情防控
应聘人员参加考核，必须严格遵循本次招聘工作相关的疫情防控要求，在招聘组织实施过程中，严格落实疫情防控措施，必要时将对工作安排进行适当调整，请广大考生理解、支持和配合。
本公告未尽事宜由金华市委党校办公室负责解释。
公开招聘监督电话：0579-82412357。
中共金华市委党校
2021年12月28日
