科研成果评议包括博士论文评议和博士后出站报告评议。报名人员应提交博士论文和博士后出站报告的电子版，供同行专家匿名评议打分。博士论文报名时提交，博士后出站报告提交时间另行通知。
2.面试
面试重点考察应试者的理论基础、专业素养、学术水平等综合素质能力。面试时间、地点另行通知。
面试内容与时间：（1）自我介绍（5分钟），应聘人员介绍本人基本情况、经历、应聘优势等；（2）试讲（20分钟），题目由应聘人员根据研究方向与岗位匹配度自行确定；（3）答辩（20分钟），面试专家组成员提问，应聘人员进行答辩。
（四）体检和考察
按照报名应聘人员考试综合成绩从高到低的顺序，等额确定参加体检和考察的人选。其中，实际参加面试人数与该岗位计划招聘数的比例低于3:1的，设定面试成绩合格分数线80分，面试成绩达到80分的应聘人员，方可确定为体检和考察人选。
组织部会同有关教研部门，组成考察组，对考察人选进行全面考察。考察突出政治标准，重点考察思想政治表现、道德品行、学习和工作表现、能力素质、岗位匹配度等。考察采取个别谈话、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法，根据需要也可进行延伸考察。
体检由我校统一安排，参照执行公务员录用体检通用标准。
因应聘人员放弃、考察或体检不合格等原因出现空缺，可根据综合成绩从高到低的顺序进行递补，也可不递补，取消该岗位招聘。
（五）公示
根据考察、体检结果，综合研究确定拟聘用人选。拟聘用人选在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、校（院）网站公示，公示期为7个工作日。
（六）聘用
公示期满后，没有问题或者反映问题不影响聘用的，经报有关部门备案同意后，按规定办理聘用手续；对反映问题查证属实且影响聘用的，取消聘用资格。对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。公开招聘人员实行试用期制度，试用期为12个月。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、报名材料
报名材料包括：
1.中央党校（国家行政学院）公开招聘2022年出站博士后报名信息表（PDF版)
2.个人自述（1000字左右，标题使用二号方正小标宋简体，正文使用三号仿宋字体，1.5倍行距，重点说明对报考岗位的认识、个人与岗位匹配情况、研究特长等。PDF版）
3.科研成果清单
4.博士论文（PDF版)
5.在国内外公开发表的论文1篇（PDF版、发表截图、知网截图）
报名材料电子版打包发送至《中央党校（国家行政学院）公开招聘2022年出站博士后岗位信息表》（附件1）中各教研部门联系人邮箱，邮件标题及附件文件名请注明“博士后+报考部门＋报考岗位+姓名”。
六、其他说明
（一）应聘人员应确保提交材料真实准确，如发现信息不实、弄虚作假，立即取消考试、应聘资格。
（二）2022年内无法取得博士后证书的，视为自动放弃聘用资格。
（三）请按要求填报联系方式，并保持通讯畅通。
七、联系方式
联系人：邱老师
联系电话：010-62806568
电子邮箱：gdrc@ccps.gov.cn
地址邮编：北京市海淀区大有庄100号中央党校（国家行政学院），100091
校（院）网站：www.ccps.gov.cn
监督举报电话：010－62805765
本公告由中央党校组织部负责解释。
中央党校组织部
2022年1月25日
附件下载:
附件1 中央党校（国家行政学院）公开招聘2022年出站博士后岗位信息表.xls.xls
