笔试折合总成绩及职位排名于2014年11月底在成都市人力资源和社会保障局、成都人事考试中心网站上公布。
笔试折合总成绩计算方法：笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×35% +《申论》成绩×35% +笔试加分
（二）资格复审
资格复审工作由成都市人力资源和社会保障局统一组织，各招考单位具体负责。
1.进入资格复审人员由市公务员主管部门根据考生的笔试折合总成绩，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定（笔试有缺考科目者不得进入资格复审），最后一名笔试成绩相同的，可一并进入资格复审。
进入资格复审人员名单于2014年12月初（具体时间见面试公告）在成都市人力资源和社会保障局、成都市人事考试中心网上公布。
2.资格复审在面试前进行，资格复审的时间、地点及具体事项另行公告。
3.考生在接到资格复审通知后，应携带《2014年四川省公开考试录用公务员报考信息表》一份（贴上照片）、第二代居民身份证、毕业证、学位证（明确了学位要求的职位）或户籍证明（明确了招收范围的职位）和招考单位要求的其它证书、手续的原件及复印件等，在规定的时间内到指定的地点进行资格复审。其中，特殊报考对象须具备以下手续：
①2015年高校应届毕业生出具本人学生证（无学生证的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系及专业等情况的证明）。
②新就业的企事业单位的大中专毕业生，试用期（见习期）未满参加本次招考的，须出具所在单位组织人事部门同意其报考的手续。
③公安机关、监狱劳教系统、国家安全部门、机要部门的人员，须按干部管理权限由所在单位人事主管部门出具同意其报考的手续。
④未满5年最低服务年限的在职公务员，须按干部管理权限由单位人事主管部门出具同意报考的手续。
⑤港澳学习、国外留学归来人员报考的，应出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。
⑥国家有其他特殊规定的，从其特殊规定。
4.资格复审合格者，参加面试；资格审查不合格者，取消面试资格。资格复审不合格或自动放弃出现的缺额，经市公务员主管部门同意后，在报考同一职位的考生中按笔试折合总成绩从高分到低分依次递补。
递补进入资格复审人员的资格复审工作按上述要求进行。
（三）面试
面试时间暂定为2014年12月11日至14日。经资格复审合格的人员，凭本人身份证、面试通知书和有关证明材料参加面试，同时按川价费〔2003〕237号文件规定缴纳面试考务费80元。面试具体事项另行通知。
五、体检及考察
（一）体检
面试后，根据招录职位及名额，按照考生的考试总成绩，从高分到低分（考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次；笔试折合总成绩相同的，先后以《行政职业能力测验》、《申论》成绩高低的顺序确定名次），等额确定进入体检、考察的人选。
实际参加面试人数未达到录用名额3倍的职位，进入体检人员的考试总成绩不得低于本次公招我市其他达到面试比例职位进入体检人员（不含递补进入体检的人员）的最低考试总成绩。
体检由市公务员主管部门统一组织，在省公务员主管部门确定的公务员录用体检医疗机构进行。体检按照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）执行。公告发布后至本次公招体检实施时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。
招考单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。
体检不合格或自动放弃出现缺额，经市公务员主管部门同意，在报考同一职位进入面试人员中按总成绩高低依次递补。
按照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》的有关规定，报考者在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，由招录机关给予其不予录用的处理。报考者在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，由省级以上公务员主管部门给予其5年内不得报考公务员的处理。
（二）考察
招录机关对体检合格的报考者实施考察，核实考察对象是否符合报名资格条件、提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等，并做出考察合格与否的结论。
考察不合格或自动放弃出现缺额，经市公务员主管部门同意，在报考同一职位进入面试人员中按总成绩高低依次递补，递补人员经体检合格后进入考察。
（三）公示
各招录机关确定拟录用人员后，报市公务员主管部门统一在成都市人力资源和社会保障局进行网上公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、出生年月、学历、专业、毕业院校（或原工作单位）、准考证号、拟录用职位、考试总成绩、职位排名和监督举报电话。公示期限为7天。
公示期满，没有反映问题或反映问题但不影响录用的，办理录用手续；对反映有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓录用，待查实后再决定是否录用。
六、录用审批及试用期
（一）考试、体检、考察并经公示合格者，由市公务员主管部门办理录用手续。被录用的人员应在规定的时间内到用人单位报到。不按时报到的，取消录用，并记入考生诚信档案库。
（二）新录用的公务员试用期为一年。试用期间，按《新录用公务员试用期管理办法（试行）》的有关规定进行管理。试用期满，经单位考核，合格的正式任职；试用期间有严重违纪违规行为或试用期满考核不合格的，取消录用。
七、纪律与监督
此次公开考试录用公务员严格按照《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定（试行）》和上级公务员主管部门的有关规定进行，市纪检监察部门、各招录机关考录工作监督小组将加强对考录全过程的监督，确保考录工作公开、公平、公正。招录机关、考录工作人员、报考者如有违反上述规定和考录工作纪律的行为，将按照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》、《人事考试工作人员纪律规定》的规定进行严肃处理。
欢迎社会各界予以监督（监督举报电话：028-61888190）。
八、本公告由成都市人力资源和社会保障局负责解释。
特此公告。
附件：2014年成都市公开考试录用参照公务员法管理单位工作人员职位情况表.rar
成都市人力资源和社会保障局
2014年8月23日
相关事项提示：
1.请报考人员报名前请务必认真阅读公告，并对照公告和报考职位的具体要求，审慎选择与自身条件完全相符的职位进行报考。
2.招考过程中有关调整、补充、提示以及资格复审、面试、体检等事项，由市公务员主管部门在成都市人力资源和社会保障局、成都市人事考试中心网站上公告，请考生及时查看。
3.根据《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》的规定，对违反录用考试纪律的考生，视情节轻重，分别给予责令改正、考试成绩无效、取消录用、五年内不得报考公务员、终身不得报考公务员等相应处理。违纪情节严重的，由公务员主管部门或公务员考试机构向报考者所在单位（学校）通报，追究其相应责任。构成犯罪的移送司法机关处理。
4.请考生网上报名时最好留下两种联系方式（手机和固定电话），在报名参考特别是资格审查和面试前保持通讯畅通，通讯方式变更后，应主动告知招录机关。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。
5.准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。
6.需要进行学历认证的考生，可在四川省人力资源和社会保障厅留学人员服务中心办理（递交材料地点：成都市草市街2号5楼四川省人民政府政务服务中心四川省人社厅窗口；咨询电话：86920616）。考生可登录中国留学网（http://www.cscse.edu.cn）中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序。
7.本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。
政策咨询电话：028-61888163、61888164（传真）
网络报名技术咨询电话：028—86740101、86740202、86740303
四川人事考试网：www.scpta.gov.cn
成都市人力资源和社会保障局网址：www.cdhrss.gov.cn
成都人事考试网：www.cdpta.gov.cn
政策咨询电话：
成都市人力资源和社会保障局 028-61888163、61888164（传真）
成都市食品药品监督管理局 028-61882950
金牛区人力资源和社会保障局 028-87705567
青羊区人力资源和社会保障局 028-86275850
成华区人力资源和社会保障局 028-84397850
高新区人事劳动和社会保障局 028-85339122
龙泉驿区人力资源和社会保障局 028-84876031
青白江区人力资源和社会保障局 028-83307818
新都区人力资源和社会保障局 028-89396205
彭州市人力资源和社会保障局 028-83873163
邛崃市人力资源和社会保障局 028-88791289
蒲江县人力资源和社会保障局 028-88550355
新津县人力资源和社会保障局 028-82529716