开州区中和中学2018年公开考核招聘高中教师工作方案
为保证我校2018年公开考核招聘高中教师工作顺利进行，根据区人社局、区教委相关精神制定本方案。
一、招聘工作小组：任崇华（组长）、周宗尧 、胡魁勇、刘敏、黄天勇、黄华祥
二、招聘时间：2017年10月26---10月27
三、招聘名额：数学、英语、物理、教师各2名
四、招聘范围及条件
同时具备以下条件的人员均可报名参考：
1.具有中国国籍，模范遵守宪法、法律法规和国家大政方针；作风正派，品行端正，在高校期间及高校毕业后未受过处分或刑事处罚。
2.学业成绩优秀，品学兼优；热爱教育事业，爱岗敬业，综合素质能力强，具有良好的教师职业道德。
3.按照体检标准体检合格，具有正常履行职责的身体条件；仪态端庄，语言清晰，思维敏捷。
4.学历学位、专业和其它条件等均符合《简章》和招聘岗位的条件要求。
5.在境外高校就读的全日制学历、学位，应已获得国家教育部中国留学服务中心认证。
6.报考时年龄在18周岁及以上、35周岁及以下（计算截止时间为报名开始的前一日）。
7.自愿聘用后在开州区教育系统服务满6年及以上，否则解除聘用合同，考生承担相关违约责任。
8.符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。
五、招聘程序
（一）报名
1.报名方式。现场报名，不接受其他方式报名。
2.报名时间。西南大学：2017年10月26日（上午8:30—12:00）。重庆师范大学：2017年10月27日（上午8:30—12:00）。
3.现场报名地点。西南大学和重庆师范大学招生就业处。
4.现场报名资料。现场报名考生在现场报名时、网络报名考生在现场报名资格集中审查时，均须提供以下资料：（1）本人填写完整的《报名表》；（2）身份证原件和复印件；（3）装订成册的个人自荐材料（一式两份）；（4）学历证、学位证、教师资格证的原件和复印件；（5）报名所需的其他资料和证件的原件及复印件。特别提示的是：2018年应届毕业生暂不提供毕业证、学位证、教师资格证，但必须提供所在院校、教务部门加盖鲜章的在校学科成绩表原件、全日制普通高校学籍证明原件、高校应届毕业生就业推荐表原件（见附件3）；2018年应届免费师范生还须提供免费师范生的佐证资料原件；开州区以外的机关事业单位正式在编人员报考的，还须提供所在单位及其主管部门、所在地组织（人事）部门均同意报考的证明原件（见附件4）；非2018年应届硕士学历及以上研究生还须提供学历学位证原件和复印件、在“学信网”“学位网”上下载打印的学历学位证明，非2018年应届师范类硕士学历及以上研究生还须同时提供报考岗位所需的教师资格证原件及复印件。
（二）资格审核
对现场报名人员的现场报名资格审查、网络报名人员的现场资格集中审查，实行落实责任到人，按照“谁审核、谁签字、谁负责”的原则，报名资格验证人员、审核人员审核考生报名资格后，在相关验证材料上签字确认，并在《报名表》上注明审核结果和签名。
（三）开考比例。各招聘岗位的开考比例为1:2。报考人数未达到开考比例的，则相应递减该岗位招聘名额至规定比例，无法递减的，取消该岗位的本次招聘。对未达开考比例的特殊岗位和急需紧缺岗位，经报市人力社保局认定同意后，可适当降低开考比例。
（四）考核测试
考核测试采取“直接面试”的方式进行。
①抽签：面试人员先抽签确面试讲课顺序，顺序确定后统一在等候室，等待传唤。
②备课：在面试开始前30分钟，每组第一个参加面试的应聘者在工作人员的引领下到备课室，抽签确定课题，进行准备。第一个面试者准备了10分钟后，下一位面试者进入备课室准备，依此类推。应聘者抽取课题后，由招聘单位向应聘者提供相关教材，独立备课。应聘者在工作人员的引领下径直到面试室。
③讲课：面试应聘者只面对评委讲课，进入面试考场后，应聘者先自我介绍再讲课，讲课时间为10分钟。时间到，应聘者必须停止讲课，不得超时。讲课完毕，应聘者要向评委组报告“讲课完毕”。
④答辩：由其中一个评委提出一个 专业问题，应聘者现场答辩。
面试成绩低于60分不予录用。
六、撰写工作报告
将本次考核工作开展情况形成书面报告，将初步考核合格的人员的信息报人事科，经开州区人力社保局审核审批后，按规定程序开展后续工作。
开州区中和中学
2017年10月16
附件：开州区中和中学2018年公开考核招聘高中教师工作方案.doc