3．报名方式及要求：采取现场报名。每个考生限报一个岗位。报名时须提交身份证、毕业证、学位证、教师资格证等岗位要求的有效证件原件及复印件；一寸近期免冠彩色照片2张；《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》1份（附件2）；相关工作经历证明材料；在编人员报名时还须提交所在单位及主管部门同意报考的证明。对留学归国人员，可凭教育部学历学位认证书报名。
报考人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位），报考人员的专业应严格按照毕业证书专业填写。专业认定参照《2020湖南省考试录用公务员专业指导目录》（附件3）。所学专业已列入《2020湖南省考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招聘职位专业的不符合报考条件。报考人员所学专业未列入《2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录》的，由用人单位会同教体主管部门认定。
4．开考比例：岗位引进计划与该岗位报名人数原则上不低于1:3。达不到开考比例的，报州人社局同意后，根据实际情况可适当降低开考比例或取消引进计划。
5．资格审查：资格审查包括报名时资格初审、面试前资格复审、聘用前资格终审，并贯穿招聘全过程。
（三）面试
面试采取说课和答辩方式进行，主要测评应聘者的仪态仪表、语言表达、综合分析能力和课堂教学能力等。面试成绩在湘西自治州教育和体育局政务网、湘西自治州民族中学网站公布。实际参加考试人数形不成竞争的岗位,报考人员的面试成绩需达到60分及以上方可进入下一程序。若面试成绩出现并列，采取复试办法测试。
准考证发放及面试时间、地点另行通知。
（四）体检
根据报考岗位面试成绩高低按引进计划等额确定体检人选，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。报考人员对体检结果有疑问的，可在规定的时间内对可以复检的项目申请复检。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。体检中出现自动放弃或体检不合格等情况，从报考该岗位人员中按面试成绩从高分到低分依次递补体检对象，递补次数不超过两次。
（五）考察
体检合格人员为考察对象，由州教体局会同学校进行考察。主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、相关实绩、拟任岗位资格等情况，考察合格人员经研究决定为拟聘用对象。若因考察不合格或自动放弃等出现空缺名额的，按体检递补办法依次递补。
（六）聘用
拟聘人员公示7个工作日无异议后，按程序办理聘用备案手续。用人单位与被聘人员签订聘用合同,实行聘用制管理，按规定约定试用期。试用期满考核合格的,予以正式聘用,试用时间计入聘用期内，如试用考核不合格，取消聘用资格。
六、本方案由湘西州教育和体育局负责解释。
咨询电话：0743-8222797（州教体局组织人事科）
0743--8511080（州民族中学人事科）
监督电话：0743—8225413（州纪委州监委驻州教体局纪检监察组）
附件：
1.《湘西州民族中学、州溶江中学公开引进急需紧缺教师岗位表》.xls
3.《2020年湖南省考试录用公务员专业指导目录》.xlsx
湘西自治州教育和体育局
2020年5月29日
