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为加强教师队伍建设，切实解决乡镇中小学学科教师结构不平衡问题，按照公平公正公开择优的原则，面向县外引进教育人才。现将有关事项公告如下：
一、引进对象和名额
从县外在编在职在岗教师中引进优秀中小学教育人才40名，到乡镇中小学任教。
二、引进人选资格条件
（一）应当具备下列资格条件。
1.在编在职在岗教师；
2.年龄在45周岁以下（1980年6月以后出生，以身份证年龄为准）；
3.政治思想素质好、遵纪守法、师德高尚、业务精湛、工作实绩明显；
4.身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；
5.达到最低服务年限要求（年限计算截止时间为2025年6月30日）；
6.近三年年度考核结果均为称职（合格）及以上等次（试用期不定等次除外）；
7.同等条件下，“双一流”高校毕业生及全日制研究生学历人员优先。
（二）有下列情形之一的，不得作为引进人选。
1.受到开除党籍处分的；
2.被列为失信联合惩戒对象的；
3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；
4.受党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的；
5.有法律法规规定的其他情形的。
三、报名方式和截止时间
（一）报名方式。通过电子邮箱提交报名材料。
（二）报名时间。自公告发布之日起至2025年6月10日止。
四、人才引进工作步骤和程序
（一）个人报名。2025年6月10日前，将《威信县2025年教育人才引进个人报名表》（附件1）扫描件和《威信县2025年教育人才引进个人信息表》（附件2）以电子文档形式发送至邮箱wxxjyjrsj@126.com。
（二）资格审查。通过报名材料进行资格初审，初审情况通过邮箱回复。初审通过的，按材料清单要求，于2025年6月30日前将纸质材料送交威信县教育体育局人事股复审。
（三）确定考察人选。按照人岗相适原则，统筹学校编制、岗位空缺、学科所需和报名者个人意愿等方面情况，提出拟引进人选考察对象。
（四）组织开展考察。组织考察组对拟引进人选采取适当方式进行考察。
（五）研究确定人选。根据考察情况提出拟引进人选名单，提请会议研究。
（六）办理调配手续。按有关程序办理调配手续。
五、有关要求
（一）引进人员从引进之日起，在所在学校工作满3年方可申请调动或参加公开选调。
（二）资格审查贯穿人才引进工作全过程，如发现拟引进人员有提供虚假信息、隐瞒有关情况等，影响引进工作的，一经核实立即取消其引进资格。
（三）本公告由威信县委人才办、威信县人社局、威信县教体局负责解释。
咨询电话：
威信县委人才办：0870-6120300
威信县人社局：0870-6122609
威信县教体局：0870-6121652
