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为全面提升桑珠孜区主城区新建幼儿园教师队伍的建设水平，进一步优化教师队伍的整体结构，有效推动辖区内教师的合理流动，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开竞聘违纪违规行为处理规定》等相关文件的要求，并结合工作实际，经桑珠孜区教育局党组研究决定，面向桑珠孜各乡村幼儿园及各乡小学开展专任教师公开竞聘工作。现将有关事宜公告如下。
一、竞聘原则
1.公开、平等、择优原则
2.德能条件与岗位要求相匹配原则
3.笔试、面试与考察相结合
二、竞聘对象
桑珠孜区各乡村幼儿园及各乡小学在编在岗符合报考条件的专任教师
三、竞聘岗位及名额
1.幼儿园专任教师岗位10个；
2.小学专任教师岗位3个（英语学科1个、语文学科1个、数学学科1个）。
四、竞聘条件
（一）基本条件
1.严格遵守宪法以及相关法律法规，坚定不移地拥护中国共产党的坚强领导，矢志不渝地维护祖国统一和民族团结，以高度的热忱投身于教育事业，全面贯彻党的教育方针，切实做到为人师表；
2.严格遵守《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》《新时代中小学教师职业行为十项准则》，坚决杜绝违反学术道德和师德师风的行为，杜绝一切违规违纪行为。
（二）具体要求
1.年龄要求：幼儿园岗位报名者年龄不超过40周岁，小学岗位报名者年龄不超过45周岁，年龄计算的截止日期为2025年8月1日；
2.学历要求：需具备国民教育序列大专及以上学历；
3.年度考核：近三年年度考核及“一考三评”综合等次为合格及以上等次；
4.职业资格：须持有所报考学段或以上教师资格证书，且需连续从事所报考岗位教学工作五年以上；
5.职称要求：小学岗位应取得二级教师及以上职称，且获得二级、一级、高级教师职称后，须在参评学校相应服务满3年；幼儿园岗位无职称要求；
6.教学质量：报考小学岗位的教师，近三年内，成绩在全区排名前三者优先考虑；
7.身心状况：应身心健康，具备适应岗位需求的身体与心理条件，能够胜任班主任工作。
（三）有下列情形之一的，不得报考
1.处于党纪、政纪处分期间，处分未到期，或正在接受纪律审查与监察调查且尚未有结论的人员；以及正接受司法调查且尚未得出结论的人员；
2.有师德师风失范行为，造成严重不良社会影响的人员；
3.仍处于试用期的人员；
4.仍在有关协议规定服务期内的人员。
五、竞聘程序
（一）发布竞聘公告
在桑珠孜教育微信公众平台上发布《2025年桑珠孜区主城区新建幼儿园及部分小学专任教师公开竞聘公告》。
（二）报名
1.报名时间：2025年8月13日（上午10:30-13:00，下午15:30-18:30）；
2.报名地点：桑珠孜区教育局教研室；
3.报名方式：现场报名；
4.报名比例：报名结束后，岗位报名人数与竞聘计划数达不到幼儿园教育岗位1:2、小学教育岗位1:3比例的，该岗位竞聘计划予以减少或取消；
5.报名材料：报名人员需填写《2025年桑珠孜区主城区新建幼儿园专任教师竞聘报名表》《2025年桑珠孜区主城区新建幼儿园专任教师竞聘报名汇总表》（附件1、2），并提供身份证原件及双面复印件、近期1寸正面免冠证件照电子版、学历学位证书原件及复印件、教育部学历电子注册备案表、教师资格证原件及复印件、2025年体检报告、职称证书或任职文件、近三年县（区）级及以上获奖证书原件及复印件，以及其他能证明业绩的相关材料。若未提供相应佐证材料，则无法通过报名资格审查；
6.其他事项：报考人员应严格按照要求，如实填报《报名登记表》中的个人信息，此表须经本人所在单位主要领导审核并签署意见，同时小学岗位报考人员需加盖单位公章。每名教师仅可报考1个岗位，多报将视为无效。
（三）资格审查
1.资格审查将贯穿竞聘工作的每个环节。在竞聘的任一环节中，若发现不符合竞聘条件的情况，将依据规定取消其竞聘资格。如有弄虚作假行为被发现，将予以严肃处理，并在本年度师德师风考核中评为不合格等次；
2.凡未在规定的指定时限内提交报名材料者，将视作自愿放弃竞聘资格；
3.报名审查通过之后，进入考试阶段。
（四）考试
考试分为笔试和面试，分别占总分的60%和40%。
1.笔试（实行百分制）
（1）笔试时间：2025年8月15日（上午10:00-12:00）
（2）笔试地点：另行通知
（3）笔试内容：与报考学科相对应的专业知识
（4）笔试形式：采取闭卷方式进行
2.面试（实行百分制）
（1）面试时间：2025年8月15日（下午15:30-18:30）
（2）面试地点：另行通知
（3）面试内容：试讲
（4）面试流程：抽取试题→撰写教案（根据抽取的试题做好试讲准备，限时30分钟）→试讲（限时15分钟）
3.成绩计算及公布
总成绩按照“笔试成绩×60%+面试成绩×40%”的方式进行核算，并将于2025年8月15日通过桑珠孜教育微信公众平台予以正式公布。
（五）竞聘结果公示
根据考试总成绩，结合竞聘岗位数量，由公开竞聘领导小组确定拟录用人员名单，并在桑珠孜教育微信公众平台上予以公示，公示期不少于3个工作日，接受社会监督。
（六）录用
公示期满后无异议的，明确相关人员为录用对象，并依规办理试用期录用手续。
六、有关要求
（一）提高政治站位。各学校要进一步强化大局观念，城区学校应积极协同区教育局，扎实做好阅卷人员选派、面试考官抽选、面试场地安排等各项工作，全力保障竞聘工作有条不紊地推进；各乡幼儿园（乡小学）严禁额外设置限制性条件，以阻碍优秀教师报名。
（二）恪守竞聘纪律。竞聘工作人员要切实遵守工作纪律，确保笔试、面试试卷的保密性，维护竞聘工作的公平公正。报名人员要严格遵循师德规范，秉持诚实原则报名，诚信参加考试。若在竞聘过程中发现任何弄虚作假或违规违纪行为，将予以严肃处理。
（三）强化试用考核。被录用人员应切实增强服从意识，无条件服从工作安排。试用期设定为12个月，试用期满且经考核合格的，依照相关规定和既定程序办理调编手续；试用期满且经考核判定为不合格的，应返回原单位。
（四）加强监督检查。本次竞聘工作由公开竞聘领导小组组织实施，桑珠孜区教育局对竞聘工作进行全程监督并接受举报。
联系单位：桑珠孜区教育局（教研室）
联系电话：0892-8667353
举报监督电话：0892-8353805
