根据苏州西华物业管理有限公司工作实际，经研究决定，拟公开招聘管理人员2名，具体情况如下：
一、招聘岗位
招聘岗位及具体条件详见《苏州西华物业管理有限公司公开招聘岗位简介表》（详见附件）。
二、资格条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神，无违法违纪等不良记录；
2.身体健康，无影响正常履行职责的各种疾病；
3.年龄35周岁以下（1989年2月18日以后出生）；
4.苏州市区户籍（不含常熟、昆山、张家港和太仓市）；
5.有下列情形之一的，不得应聘：
（1）因表现不好、个人原因被其他单位解聘、辞退或开除的；
（2）受过党纪政纪处分的，有违法犯罪记录的；
（3）因涉嫌违法违纪正在接受审查的；
（4）法院认定的失信被执行人；
（5）按照相关法律法规应当回避的；
（6）其他有法律法规规定不得招录的。
三、报名程序
（一）报名方式
采用网络报名的方式，报名、材料上传和资格初审通过网络进行。
（二）报名网址
1.电脑端：https://zhaopinp.sndhr.com
2.移动端：关注微信公众号“新才易聘”或直接扫码下方二维码。
（三）报名时间
自简章公布之日起至2月26日16:00止。
（四）报名注意事项
1.照片上传：本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照（jpg格式，大小不超过150K）。
2.材料上传：上传电子扫描件，单个文件大小不超过1M，jpg格式，附件要求清晰、位正。上传的材料须与报名信息录入内容一致，上传材料主要包括：
①本人身份证；②户口簿（首页及本人信息页）；③已取得的学历（学位）证书；④学信网学历认证材料；⑤工作经历证明（社保缴费记录或劳动合同）；⑥工作业绩阐述；⑦各类奖励证书、资格证书等证明材料。
资格初审结果可在报名系统中查询。应聘人员提供的有关材料信息不实，或不符合报考职位条件和要求的，一经查实，即取消报考资格。
（五）考试
本次招聘考试分为笔试和面试，考试具体时间、地点在苏州高新人才网（www.sndhr.com）另行公告。
1.笔试
笔试采取闭卷笔试法，不指定教辅用书。笔试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。根据笔试合格成绩从高分到低分，按5:1的比例确定进入面试人选。不足5:1比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。笔试成绩不带入面试。
笔试成绩在苏州高新人才网（www.sndhr.com）公布，应聘人员可登陆网上报名系统查询，如有变化另行通知。
2.资格复审及面试
资格复审在面试前进行，拟参加面试人员须携带初审所有原件材料至指定地点进行资格复审，具体时间、地点另行通知。
面试采取结构化面试的形式进行。面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入，设60分为合格分数线，面试成绩当场公布。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分的顺序，根据岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检人选。如总成绩相同的，取笔试成绩高者；如笔试成绩仍相同，则对成绩相同的人员另行安排加试。
面试成绩及进入体检人员名单在苏州高新人才网（www.sndhr.com）上公布。
四、体检和政审
体检标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检具体时间、地点另行通知。体检费用自理。因应聘人员体检、政审不合格或主动放弃等原因出现缺额时，可在面试合格人员中，按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补，也可不递补。
五、公示和录用
根据考试、体检、政审结果确定拟录用人员。拟录用人员名单在苏州高新人才网（www.sndhr.com）公示5个工作日，经公示无异议人员，办理录用手续。
录用人员应在规定时间内办理报到手续，逾期未报到的，取消其录用资格。试用期2个月，试用期不合格的予以解聘。如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决。
六、本简章未尽事宜，由苏州西华物业管理有限公司负责解释。
联系方式：西华物业0512-66918352；
网上报名技术咨询电话：0512-69580241；
咨询时间：工作日9:00-11:30、13:00-17:00。
附件：《苏州西华物业管理有限公司公开招聘岗位简介表》.pdf
2025年2月18日