酒店项目
招聘岗位
驻店总经理1名
任职要求：
1、年龄不超过45周岁（1980年6月1日及以后出生）；
2、本科及以上学历；
3、酒店、旅游、经济管理类相关专业；
4、具有5年以上服务式公寓或五星级国际品牌酒店实际管理工作经验；
5、具有丰富的运营管理知识和财务知识，熟悉当地的法律法规等规章制度；
6、具有良好的中英文听、说、读、写沟通能力（掌握多国语言者优先）；
7、具有良好的团队合作精神和沟通协调能力，能承受较强的工作力；
8、特别优秀者，可适当放宽年龄和学历要求。
运营经理1名
任职要求：
1、年龄不超过45周岁（1980年6月1日及以后出生）；
2、本科及以上学历；
3、酒店、旅游、经济管理类相关专业；
4、具有5年以上服务式公寓或五星级国际品牌酒店运营管理工作经验；
5、具有丰富的运营管理知识和财务知识；
6、具有良好的中英文听、说、读、写沟通能力（掌握多国语言者优先）；
7、工作思路清晰，高度的工作热情，极强的工作责任心；
8、特别优秀者，可适当放宽年龄和学历要求。
工程部经理1名
任职要求：
1、年龄不超过45周岁（1980年6月1日及以后出生）；
2、大专及以上学历；
3、工民建、机电一体化、建筑智能化工程管理相关专业；
4、具有5年以上服务式公寓或星级酒店/物业相关管理工作经验；
5、具有良好的团队组织能力和人际沟通技能，能够和公司内、外部进行有效的沟通；
6、具有出众的领导管理才能和良好的商业理念；
7、具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧，能承受工作压力；
8、特别优秀者，可适当放宽年龄要求。
保安部经理1名
任职要求：
1、年龄不超过45周岁（1980年6月1日及以后出生）；
2、大专及以上学历；
3、具有5年以上服务式公寓或星级酒店/物业相关管理工作经验；
4、掌握并熟悉有关安全、保卫、侦破、消防等职务知识及一定的法律知识；
5、具有良好的语言组织能力、沟通能力和管理能力，且具有处理突发事件的能力；
6、富有工作责任心，诚实可靠，态度积极；
7、特别优秀者，可适当放宽年龄要求。
销售部总监1名
任职要求：
1、年龄不超过45周岁（1980年6月1日及以后出生）；
2、本科及以上学历；
3、市场营销、酒店管理、旅游管理相关专业；
4、具有5年以上服务式公寓或五星级国际品牌酒店销售管理工作经验；
5、具有良好的商业理念，出众的领导管理才能；
6、具有良好的中、英文沟通能力；
7、富有职业精神和工作热情，能承受较强的工作压力；
8、特别优秀者，可适当放宽年龄和学历要求。
财务部经理1名
任职要求：
1、年龄不超过45周岁（1980年6月1日及以后出生）；
2、本科及以上学历；
3、财务相关专业；
4、具有5年以上财务管理工作经验，有服务式公寓或星级酒店经验者优先；
5、熟悉国家财经法律法规，熟悉财务管理、预算编制、成本管理等相关业务流程，具有较强的财务管理、风险控制和财务分析能力；
6、具有优秀的英文口语及书写、沟通能力；
7、具有较强的流程管理、团队管理能力，优秀的沟通与协调能力；
8、特别优秀者，可适当放宽年龄和学历要求。
人力资源部经理1名
任职要求：
1、年龄不超过45周岁（1980年6月1日及以后出生）；
2、本科及以上学历；
3、人力资源管理、酒店管理、旅游管理相关专业；
4、具有5年以上人力资源管理工作经验，有服务式公寓或星级酒店经验者优先；
5、具有人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业知识，熟悉国家、地方有关劳动、人事等方面的法规政策并能实际运用；
6、精通3个及以上人力资源管理模块的体系建设；
7、具有较强的管理能力、组织能力、沟通协调、团队协作及执行能力；
8、特别优秀者，可适当放宽年龄和学历要求。
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物业管理
招聘岗位
物业项目客服主管1名
任职要求：
1、年龄不超过40周岁（1985年6月1日及以后出生）；
2、本科及以上学历；
3、具有5年及以上相关工作经验，在同1家公司担任客服主管2年及以上，有产业园、厂房办公楼等物业管理经验优先；
4、具有独立策划组织50人以上活动经验者或持有物业管理相关资质证书者优先；
5、擅长文书编辑，具备较好的沟通协作能力，有一定的抗压能力；
6、特别优秀者，可适当放宽年龄和学历要求。
物业项目工程主管1名
任职要求：
1、年龄不超过40周岁（1985年6月1日及以后出生）；
2、本科及以上学历；
3、土木工程、机电一体化、建筑智能化工程管理相关专业；
4、具有5年及以上相关工作经验，熟悉物业各项工程和设备的施工、维修、保养和管理专业知识，具有2年以上弱电维修工作经验及消防维修、电梯维修工作经验者优先；
5、持有相关工程资质证书，懂室内精装修为佳，持高压进网证优先；
6、身体健康，吃苦耐劳，具有服务意识、沟通协调及管理能力；
7、特别优秀者，可适当放宽年龄和学历要求。
物业项目客服专员2名
任职要求：
1、年龄不超过35周岁（1990年6月1日及以后出生）；
2、本科及以上学历；
3、有产业园、厂房办公楼等物业管理经者优先；
4、具备较好的沟通协作能力，有一定的抗压能力，对工作热情，有良好职业操守和责任心，了解物业管理法规；
5、擅长文书编辑、沟通表达，注重维护客户关系、服务意识强，形象气质佳；
6、特别优秀者，可适当放宽年龄和学历要求。
物业项目工程技工3名
任职要求：
1、年龄不超过50周岁（1975年6月1日及以后出生）；
2、大专及以上学历；
3、机电工程、电气自动化、暖通、给排水相关专业者优先；
4、具有5年及以上相关工作经验，有产业园、写字楼、商业综合体项目经验者优先；
5、持有有效期内的高压电工证/低压电工证、电梯操作证（T1/T2）或特种设备作业证（如制冷与空调作业证）；
6、身体健康，能适应倒班及应急加班；
7、特别优秀者，可适当放宽年龄要求。
报名方式
1、报名时间：本次岗位为劳务派遣岗，长期接受报名，岗位招满即止。
2、报名网址：http://talents-index.1street.com.cn/recruitmentJobList?sessionid=-846848294（请复制网址至电脑端打开，建议电脑端操作）。
3、联系方式：0510-88985713（工作日9:00-11:30,13:00-17:00）。