湖南省演出公司成立于1962年，是湖南省演艺集团下属的国有文化企业，具备国家原文化部批准的国家一级演出资质及涉外演出经纪资格。公司业务涵盖文艺演出策划、演出服务、演出器材设备支持、影视制作、网络直播、录音棚录制、文化资源保护与开发等，已成功主办或承办国家级演出、明星演唱会、艺术节晚会等上千场活动。
因公司发展需要，现面向社会公开招聘2名工作人员，具体工作方案如下：
一、招聘岗位
招聘部门：演出市场部
招聘岗位：专业技术员
招聘人数：2名
二、基本条件、任职资格和岗位要求
1.性别不限，年龄22岁至30岁。
2.一般应具有全日制大学本科及以上学历，舞台技术、音响工程等相关专业。
3.要求有舞台现场工作经验。吃苦耐劳、有上进心、责任心，服务意识好、沟通能力强。
4.主要职责：独立完成音响调试及舞台现场工作。
三、招聘流程
报名、资格审查、综合测试（专业测试/笔试+面试）、考察与体检、公示、录用。
（一）报名时间、方式及要求
1.时间：公告发布之日起至7月14日（以邮件到达邮箱时间为准）。
2.方式：采取邮件投递简历方式。应聘人员通过“湖南省演出公司”公众号、湖南人才网查看招聘公告，以“应聘：姓名+联系电话”为邮件主题，将材料原件扫描后，压缩发送至报名邮箱。
3.要求：
（1）《湖南省演艺集团应聘人员登记表》Word版本及签字版扫描件（附件）。
（2）所有学历、学位证书，学信网关于个人学历学位的认证证明，国外学历需提供教育部留学服务中心出具的认证报告。
（3）个人身份证（正反面）。
（4）近期1寸彩色证件电子照片。
（5）其他材料，包括职称、资格证书、获奖证书、发表的论文资料等。
（二）资格审查
1.根据应聘人员提交的信息及上传的材料进行资格审查。通过资格审查的人员，将以电话或短信通知参加专业测试/笔试，未通过资格审查的不再另行通知。
2.招聘计划数与资格审查合格人数的比例须达到1:3方可开考，若达不到开考比例的可根据实际需要调整开考比例、岗位要求或取消该岗位招聘计划。
（三）综合测试
1.专业测试/笔试：主要考察专业技术水平，采取现场测试方式。根据专业测试/笔试成绩从高至低排名，原则上按照招聘计划数不低于1:3的比例确定入围面试人选（名次并列者一同入围）。
2.面试：主要考察综合能力和专业能力。根据专业测试/笔试、面试综合成绩从高至低排名，原则上按照招聘计划数不低于1:1的比例确定考察与体检人选（名次并列者一同入围）。
（四）考察与体检
主要考察应聘人员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、年度考核等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。具体流程如下：
1.体检。三甲医院进行，毛发检测为必检项。
2.考察。对入围考察人选进行考察。
3.未参加体检、考察或考察不合格者，不得进入下一环节。
（五）公示
将拟录用人员名单进行5个工作日的公示。公示期满无异议的，按规定办理相关手续；公示期内反映的问题经查实影响录用的，取消其录用资格。
（六）录用
拟录用人员办理入职手续，试用期不合格者解除劳动合同。
四、薪酬和绩效考核
按本公司制定的工资薪酬制度执行，按国家规定缴纳社会保险。
五、其他事项
1.严肃选人用人工作纪律，坚决抵制各类选人用人的不正之风，资格审查贯穿整个招聘过程。应聘人员应对本人填报的信息、提供资料的真实性、准确性负责，凡不符合公开招聘条件弄虚作假者，一经查实，取消其应聘资格。
2.应聘人员参加笔试（专业测试）、面试时，须携带身份证等相关报名资料原件进行现场核验。应聘人员个人资料仅应用于此次公开招聘，不公开、不退还。笔试、面试成绩不公开，应聘人员在笔试、面试后可咨询本人考试排名。
3.应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通。对已通知却未在规定时间内参加的，视为自动放弃。凡因应聘人员通信不畅造成的相应后果，概由应聘人员承担。
4.湖南省演出公司纪委办公室对招聘工作进行全过程监督，监督电话：0731-82224472。
六、联系方式
1.咨询电话：0731-82233659（陈女士）
2.报名邮箱：hnsyc_hr@163.com