因工作需要，诸暨市人民法院现面向社会公开招聘编外聘用人员7名，具体公告如下：
一、招聘岗位
1、窗口工作人员1名（普通辅助类）；
2、书记员3名（执法辅助类）；
3、协警1名（执法辅助类）；
4、执法辅助兼驾驶员1名（执法辅助类）；
5、执行指挥中心辅助人员1名（执法辅助类）。
二、招聘条件
（一）报考人员应当符合以下资格条件：
1、拥护宪法，遵守法律法规，品行端正，具有良好的服从意识、团队意识和责任意识；
2、诸暨市户籍或持有诸暨市居住证，具备一定的法律知识和良好的沟通能力，能熟练操作电脑，具有正常履行职责的身体条件，协警和执行指挥中心辅助人员岗位要求男性身高170CM及以上，女性160CM及以上；
3、书记员岗位学历要求本科及以上，其他岗位为大专及以上学历，专业不限；
4、协警岗位要求30周岁以下（1994年3月7日之后出生），其他岗位年龄要求35周岁及以下（1989年3月7日之后出生）；
5、执法辅助兼驾驶员岗位要求限男性，驾龄6年以上，涉及夜间执行工作；
6、报名人员应于报名前取得相应的学历、学位证书。
（二）具有下列情形之一的，不能报考：
1、曾受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪尚未结案的；
2、曾被开除公职的；
3、涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；
4、列入失信被执行人的；
5、因其他原因不适合在人民法院工作的。
三、招聘方法和程序
1、招聘方法
招聘采取公开报名、相关考试和考察的方法。
2、招聘步骤
（1）报名时间、地点、方式：符合招聘条件者可以关注“诸暨市人民法院”和“诸暨人才服务”“诸暨市人才发展集团有限公司”微信公众号了解公告内容，于2025年3月13日至14日上午9:00—12:00，下午2:00—5:00到诸暨市人力资源服务产业园一楼大厅（诸暨市艮塔西路132号）现场报名。报名时请本人携带填写完整的报名表（附件一），有效身份证、户口簿或户籍证明、学历证书、学信网上打印的教育部学历证书电子注册备案表、无违法犯罪记录证明（报名前3个工作日登录浙里办APP申请并打印）及驾驶证等相关材料原件及复印件，现场将对报名人员进行身份、学历等资格审查。请考生务必在规定的时间报名，逾期不再受理。
（2）每人限报一个岗位，同一职位资格审查通过人数不低于招聘计划数的3倍，不足规定比例的，酌情核减或取消招聘计划；资格审查将贯穿公开招聘全过程，如发现弄虚作假、考试作弊等违纪违规行为的取消其报考或聘用资格，责任由应聘者承担。
（3）相关考试。考试形式为笔试、面试（面试合格分为60分），满分均为100分，按笔试、面试（驾驶员岗位以路考代替）各占50%计算总成绩。笔试主要考察基本法律常识、思想政治及写作，驾驶员岗位笔试主要考察道路交通安全法律法规及安全文明驾驶知识；根据笔试成绩从高到低按1:3的比例确定入围面试对象，不足1:3的，按实际人数确定面试对象。
（4）准考证领取时间为3月20日，届时请携带有效身份证原件到诸暨市人力资源服务产业园1楼（诸暨市艮塔西路132号）领取准考证（上午9:00-12:00，下午2:00-5:00）。逾期未领者视为自动放弃。应聘人员必须携带身份证、准考证，按照规定的时间和地点参加考试。
（5）体检、考察。按总成绩从高分到低分以1：1比例确定入围体检、考察对象，如出现考生总成绩并列的情况，以笔试成绩高的排位在前；体检、考察出现不合格或自愿放弃的，在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
（6）公示。拟录用人员进行为期5天的公示，无异议者予以录用。
（7）录用。招聘工作完成后，录用人员试用二个月，试用期满后经考核合格，将正式聘用。聘用方式采取劳务派遣形式，与劳务派遣公司签订劳动合同，工资待遇按有关规定执行。
四、咨询方式
联系电话：057587281795（诸暨市人民法院政治部，咨询时间为工作日上午8:30-12:00，下午2:00-5:00）。