中国科学院微生物研究所（http://www.im.cas.cn）是隶属于中国科学院的科研事业单位，成立于1958年12月3日，是国内外规模最大的国立综合性微生物学研究机构之一。研究所坚持“微生物、高科技、大产业”的战略定位。以微生物资源、微生物技术、病原微生物与免疫为主要研究领域，建有微生物多样性与资源创新利用全国重点实验室，依托中国普通微生物菌种保藏中心、菌物标本馆、国家微生物科学数据中心、高等级生物安全实验室等基础支撑平台。位于中国科学院奥运村园区，毗邻国家5A级森林公园。
微生物多样性与资源创新利用全国重点实验室2023年由中国科学院批准筹建，经科技部审批于2024年底纳入全国重点实验室序列。实验室面向我国生物经济产业微生物种质创新能力不足，底层生物技术未实现自主可控，核心菌种大部分依赖进口等瓶颈，通过认识和理解微生物生命活动规律，系统开展微生物多样性及相互作用关系的发现、认知、利用原创性基础研究，突破基因编辑、蛋白设计、微生物组工程等关键底层技术，提升我国微生物多样性资源化利用和种质创新能力，为我国生物制造、生物经济产业链安全提供保障。实验室以国家需求导向的应用基础研究为主要科研模式，布局了微生物多样性与资源智能挖掘、微生物催化元件设计与基因组编辑技术，以及微生物细胞设计与微生物组工程三个研究方向。
现因工作需要，面向海内外公开招聘微生物多样性与资源创新利用全国重点实验室副主任1名，诚邀有志之士加盟或大力举荐！
一、岗位名称
微生物多样性与资源创新利用全国重点实验室副主任1名
二、岗位职责
1.在所领导及实验室主任的领导下，按照内部职责分工协助开展工作；
2.发挥专业特长优势，引进与培养并重建设高水平科研团队，领导开展相关学科、领域的前沿基础研究与关键核心技术攻关，培育和产出重大科技成果。
三、基本任职条件
1.政治素质好，爱国敬业，恪守科学道德，有奉献精神;
2.从事本实验室相关研究领域知名学者,具备优秀的创新活力和发展潜力，具有较高的学术水平和国际视野，对学科发展和实验室建设具有前瞻性构想；
3.具备较好的管理经验和组织协调能力；
4.年龄不超过45周岁，身体健康，全时全职在岗工作。
海外申请人：应具有在海外知名科研机构、高校或大型企业研发机构等担任教授或相当岗位的任职经历。特别优秀或急需者，可放宽至副教授或相当岗位的任职经历。
国内申请人：应具有在国内知名科研机构、高校或大型企业研发机构等担任教授或相当岗位的任职经历，是国内相关领域优秀的学术技术带头人。
四、岗位待遇
1、科研支持
（1）科研启动经费1000-1500万。
（2）200㎡-250㎡实验及办公空间，提供国际一流中大型设备共享平台支撑条件。
（3）符合条件者，研究所全力支持申请各类国家、中国科学院人才项目。
2、薪酬福利
（1）不低于100万的协议年薪。
（2）获得人才项目支持的，安家补贴360万。
（3）配备研究所周边位于科学园南里、紫金书院、奥林春晓的优质人才周转房及优惠租房补贴。
（4）解决本人、配偶及子女北京市户口，协助落实配偶工作及子女进入中科院下属幼儿园和协议相关学校入学。
3、团队配备
（1）自主选聘各类工作人员，配置3-5个事业编制指标，每年2-4个研究生，博士后、劳务派遣人员若干。
（2）自主招聘博士后，研究所与中国科学院共同补贴博士后工资及五险一金。
4、符合国家、中国科学院人才引进政策的按政策享受相关待遇，或“一人一策、一事一议”方式配套项目支持、科研条件、团队和福利保障等方案。
五、应聘材料
1.个人简历；
2.3封本领域海内外知名专家推荐信（需提供专家手写签名扫描版，同时提供推荐专家有效联系地址和电话）；
3.对实验室管理工作的设想和任期目标，本人未来研究方向布局规划和预期目标，2000字内；
4.近十年来发表的10篇代表性学术论著复印件（可仅复印首页和标注页），并附全部论著和成果清单；
5.相关证明（重要成果证明、海内外任职情况证明、学历学位证明、获奖情况证明等），以及身份证或护照等扫描件；
6.本人认为有必要提供的其他相关材料。
六、应聘方式
1.自发布招聘通知之日起至招聘到合适人选为止，符合上述条件的应聘者，请将上述材料发送至zhaopin#im.ac.cn及cail#im.ac.cn，并抄送至：qis#im.ac.cn（投递时请将“#”改为“@”）,邮件主题注明“应聘微生物多样性与资源创新利用全国重点实验室副主任”；
2.初选合格者电话或E-mail通知本人参加面试答辩，具体时间另行通知；
3.通过面试者到指定医院进行体检，体检合格者将被录用。
七、联系方式
联系人：中国科学院微生物研究所微生物多样性与资源创新利用全国重点实验室蔡磊(cail#im.ac.cn)
人事处周畅(zhaoc#im.ac.cn)
联系地址：北京市朝阳区北辰西路1号院3号，中国科学院微生物研究所（邮编：100101）