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我们立志打造以“中华优秀文化传统为根，融合中外先进理念育人”的新时代中国基础教育标志性品牌学校。现面向全国诚聘应往届优秀高校毕业生，虚位以待，共赴教育理想！
招聘岗位、人数
详见附件
学校简介
神木市实验中学坐落于“煤海明珠”大柳塔镇河西新城，是神木市首所“初高衔接、师资共享、自主管理、公益办学”的公立创新型旗舰学校。学校对标全国一流水准办学，总占地面积360亩，总建筑面积18万平方米，含高中部、初中部及北校区。学校规划开设48个高中班、86个初中班，可为7000名中学⽣提供优质学位。
学校已拥有陕西省顶尖师资团队：3名正高级教师、6名专攻数理化奥赛的金牌教练、16名面向全国遴选引进的高级教师，以及一批来自浙江大学、复旦大学、南京大学、中国科学技术大学、西安交通大学、武汉大学、北京师范大学、陕西师范大学等顶尖学府的青年才俊。学校提供“专业成长通道、科研创新支持、多维职业发展”机会，助力教师实现教育理想。学校敞开怀抱欢迎您的加入！
招聘条件
拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规和教师道德标准，品行端正，忠诚党的教育事业，热爱学生，甘于奉献，服从学校安排，身心健康，符合高中教师任职资格和相关体检要求，政审合格。
01、优先条件
教育部6所直属师范大学应届陕西籍公费师范生，具有毕业资格并取得教师资格证者优先录用。
02、学历要求
全国首批39所“双一流”院校、“985”院校的应往届毕业生；本科为“211”院校的研究生。
03、资格要求
应届毕业生若未取得教师资格证，需在入职一年内取得高中教师资格证书;公费师范生必须在入职前取得教师资格证书；且所学专业与招聘学科对口，年龄在35周岁以内，不限户籍。
招聘流程
01、信息填写
请关注“神木市实验中学”公众号获取招聘信息，并识别以下二维码在线填写个人信息。
截止时间：10月8日21:00
扫码填写信息收集表
02、投递简历
通过指定邮箱投递简历。
邮箱:smssyzx@163.com
邮件发送“主题”一栏及附件文件名均请备注：全日制最高学历、毕业院校+学科+姓名。
截止时间：10月8日21:00
【咨询电话】
张老师：19929621122
程老师：18309272320
辛校长：15095129931
请于工作时间拨打电话
周一至周五上午08:00-11:30下午14:00-18:00
03、初选
学校招聘工作组按1:4—1:6的比例筛选出进入面试人员。
截止时间：10月中上旬
04、面试
面试将分为两轮。
第一轮（线上面试）：
试讲内容自定，面试时间为7-10分钟，应聘者需提供本人相关证书及大学成绩或绩点。
第二轮（线下面试）：
考生自行选择面试地点，二选一。
地点1：西安市长安区
地点2：神木市实验中学
主要以试讲、结构化问答和学科知识问答为主，面试时间为15分钟，应聘者需提供本人相关证书及大学成绩或绩点。
两轮面试综合评分后，初步确定拟录用人员名单。
面试时间：10月中下旬，具体时间另行通知。
05、录用
拟录用教师与学校负责人面谈，并签订聘用合同。
薪酬待遇
应聘人员一经聘用，可享受以下薪酬待遇：
01、编制及人员关系
教育部6所直属师范大学应届陕西籍公费师范生入职即入编；其他人员与神木市实验中学签订聘用合同。
02、社保
按照神木市事业单位平均工资计算缴纳“五险一金”。
03、薪酬
（1）公费师范生满正常工作量包干年薪为35万元。
（2）本科为“211”院校的研究生，满正常工作量包干年薪为28万元。
（3）全国首批39所"双一流”院校、“985”院校研究生，满正常工作量包干年薪为35万元。
（4）全国首批39所“双一流”院校、“985”院校本科生满正常工作量包干年薪为24万元。
04、福利
节日慰问、生日礼物、年度体检、三餐免费等。
05、住房
单身教师免费提供住房一间，房间提供24小时热水，配套设备齐全，拎包入住；
6所部属师范大学公费师范生、“985”院校本科及以上优秀毕业生、本科为“211”院校的研究生免费提供位于校园内的120平米住房（毛坯）一套，连续在校任教6年，住房归本人所有。（夫妇双方同时被录用的，只提供住房一套）
06、子女就学
本人子女享受幼儿园至高中15年免费优质教育，校餐补贴等，学校建有附属幼儿园。
07、医疗
加入本地户籍的教师本人及子女按神木市现有医保政策执行。
08、学习提高
学校构建多维教师发展体系，依托北京培文资源，通过系统化培训、深度考察、职级晋升等全链条成长通道，配套专项经费支持，全方位赋能教师专业提升。
09、婚恋
依托中央企业国家能源神东煤炭集团和驻柳省属企业，定期开展单身青年联谊活动。
10、休假
教师按规定享受双休日、法定节假日及寒暑假的休息，婚丧嫁娶、女教师生育等均按国家相关法律和学校制度执行。
应聘须知
1.应聘者需确保按时毕业并取得学位证、毕业证，按规定时间取得教师资格证。应聘者需通过政审及体检，符合《公务员录用通用体检标准（试行）》（国人部〔2025〕1号）及相关规定。
2.应聘者资格审查贯穿于公开招聘的全过程，如发现与应聘条件不符或弄虚作假者，一经查实，立即取消聘用资格。
