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一、学校简介
鄂尔多斯市第一中学伊金霍洛校区，始建于1959年，2019年与鄂尔多斯市第一中学合作办学，为一所公办普通高级中学。学校是全国改革创新发展试点学校，国家基础教育实验学校，全国青少年文明礼仪示范学校，全国中小学心理健康教育特色学校，全国高质量教师队伍建设实验单位，全国民族团结进步教育示范单位，自治区示范性普通高中，自治区教育学会生涯教育专业委员会理事单位，清华大学“昇华计划”成员单位，华师教育研究院课程与课堂教学改革项目单位。
学校总占地面积22.5万㎡，建筑面积13.1万㎡，坐落于大美绿城伊金霍洛，与康巴什区隔河相望，距市一中本部10分钟车程。学校教学设备先进，办公条件优越，校园布局合理，环境典雅优美，是一所现代、人文、优雅的绿色花园式学校。
学校现有教学班63个，在校学生3300余人，教职工288人。学校师资队伍精良，教风勤勉务实。学校拥有正高级教师3人，特级教师2人，高级教师102人，一级教师124人；获全国优秀教师荣誉称号1人，获自治区级学科带头人、教学能手、骨干教师和优秀教师等荣誉称号36人次；获市级以上学科带头人、教学能手、骨干教师、优秀教师等荣誉称号177人次。
当前，在高考综合改革的背景下，学校进一步深化、细化、优化与鄂尔多斯市第一中学的“一体化”办学，学校教育教学质量逐年攀升。全体教职工奋勇拼搏、团结协作，学校正朝着高质发展、特色鲜明、家长放心、社会满意的自治区一流示范性普通高中的目标阔步前进。
二、招聘内容
（一）招聘对象
名优教师、成熟教师、国家“双一流”建设高校（学科）、部属师范院校、省属重点师范院校2026年毕业的优秀应届毕业生和2024年、2025年毕业的优秀毕业生。
（二）岗位需求
见附件
（三）招聘条件
1.应往届毕业生。
（1）具有本科及以上学历，且有学士、硕士或博士学位，学业优秀、素质全面，具备优秀教师的潜质和禀赋。
（2）应届毕业生为2026年毕业生，往届毕业生为2024年和2025年毕业生。
（3）本科生要求年龄不超过26周岁，硕士研究生要求年龄不超过29周岁，博士研究生要求年龄不超过32周岁。
2.成熟、骨干、名优教师。
（1）成熟教师。自主招聘的成熟教师必须为国家正式在职教师，工作满3年，至今仍在教学一线工作，具有本科及以上学历，专业对口、具有报考岗位相应的教师资格证书；具备较高的教育教学工作能力和素质，教学业绩良好，男性年龄不超过40周岁，女性年龄不超过35周岁。获得旗县级及以上基本功大赛一等奖、教学能手、学科带头人、优秀教师、优秀班主任、旗县级名师的，经考核考察，在原单位或地区教学业绩特别突出的，男性年龄可放宽至不超过45周岁，女性年龄可放宽至不超过40周岁。
（2）骨干教师。自主招聘的骨干教师必须是国家正式在职教师，工作满3年，至今仍在教学一线工作，具有中级及以上职称，具有本科及以上学历，专业对口、具有报考岗位相应的教师资格证书；具备比较突出的教育教学工作能力和素质，教学业绩突出，获得过地市级“教学能手”及以上荣誉称号的教师，男性年龄不超过40周岁，女性年龄不超过35周岁。经考核考察，在原单位或地区教学业绩特别突出的，男性年龄可放宽至不超过45周岁，女性年龄可放宽至不超过40周岁。
（3）名优教师。招聘的名优教师必须是国家正式在职教师，工作满3年，至今仍在教学一线工作，具有中级及以上职称，具有本科及以上学历，专业对口、具有报考岗位相应的教师资格证书；具备特别突出的教育教学工作能力和素质，教学业绩突出，男性年龄不超过45周岁，女性年龄不超过40周岁，获得过地市级“学科带头人”及以上荣誉称号的教师。经考核考察，在原单位或地区教学业绩特别突出的，男性年龄可放宽至不超过50周岁，女性年龄可放宽至不超过45周岁。
（四）招聘流程
1.资格初审：
方式一：登录我校（本部）官网招聘管理系统或扫描二维码进行线上报名（网址：https://zp.eedsyz.cn），按要求填写简历信息。
方式二：直接将简历发至：ordosyznxqjxc@163.com
2.校园招聘考核：我校将在相关院校和鄂尔多斯市第一中学本部举行专场联合招聘会，招聘会时间、地点将在网上提前公布，应聘者可按照规定时间统一参加面试、试讲等考核项目。
3.校内考核：初审通过者，应聘者按照规定时间统一参加校本部组织的面试、笔试、试讲等考核项目。
4.结果反馈：考核结果确定后，学校将向录用人员及时反馈录用信息，具体以电话或短信通知为准，未入围者恕不另行通知。
三、工作待遇
我校是公办普通高中学校，为国家事业单位，凡被录用的教师，除享受正常工资福利外，还享受以下待遇：
（一）基本待遇。
凡被录用的教师，享受正式教师待遇，实行试用期制度，新聘用人员属初次就业的，试用期为12个月；非初次就业的，试用期为3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不超过6个月，试用期包括在聘用合同期限内。引进的成熟、骨干、名优教师和优秀退休教师实行试用期制度，试用期一般为3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不超过6个月，入职后参加新单位岗位设置；试用期内学生、社会评价满意，学校考核合格及以上的，签订《事业单位聘用合同书》，试用期考核不合格的，予以解聘。
（二）惠师待遇。
为进一步提高教师的社会地位和职业地位，不断增强职业幸福感和成就感。2023年9月伊金霍洛旗推出“惠师”七项举措。
1.健康惠师。每两年组织40周岁以上教职工到二甲以上公立医院进行专项体检1次，设立教师“专家问诊周”。
2.疗养惠师。针对优秀教师和教龄30年以上在教育教学岗位上的教师提供异地疗养。
3.营养惠师。按照每人每天30元标准为教师提供营养餐。
4.住房惠师。由旗属国有房地产企业面向新聘教师和引进教师在购买首套住房时给予市场价9折优惠，向年轻教师提供部分公租房周转使用。
5.形象惠师。统一设计制作教师工作服，彰显教师身份，提升教师形象。
6.学历惠师。在职教师继续深造取得硕士学位、博士学位分别给予学费50%和80%的奖励。
7.服务惠师。在窗口单位设置“教师优先”标识，为教师办事提供便利。
（三）绩效待遇
1.奖励绩效。中小学教师绩效工资总量提高到事业单位绩效工资基准线的2倍，高中和农村牧区教师绩效工资提高到事业单位绩效工资基准线的2.5倍。
2.班主任津贴。义务教育阶段学校班主任津贴2000元/月，普通高中班主任津贴2500元/月，寄宿制学校在此基础上增加500元/月，（我校是公办寄宿制普通高中）。
（四）政策待遇
由教师招聘工作领导小组根据应聘者面试、笔试、面谈等环节综合成绩，按照优秀、良好、合格划定录用等级，受聘者按录用等级享受对应待遇，具体情况如下：
1.招聘的清华大学、北京大学毕业生，可选择下面两种待遇方式中的一种。
方式一：首次服务期内继续执行年薪制（一次性签订3年服务协议，享受年薪50万元；一次性签订6年服务协议，享受年薪60万元），不享受住房安置政策。服务期满后，经用人单位考核为优秀者，可继续签订服务协议并享受年薪制；考核为良好者，可继续签订服务协议，按照我旗普通在职在岗教师对待，同时享受住房或安家费待遇，待遇按照招聘引进享受待遇的高校本科生、研究生标准执行；经用人单位考核为合格者，可继续签订服务协议，按照我旗普通在职在岗教师对待，不享受住房安置政策；经用人单位考核为不合格者，解除聘用关系。
方式二：享受我旗正式教师待遇，给予150平方米现房安置（超出平方米部分按市场价购买），连续在我旗教学一线服务满10年后，考核合格办理产权手续，否则退还学校，房屋契税、两供基金、装修等费用由教师本人承担。
2.优秀应往届毕业生。
（1）综合成绩优秀者。对招聘的综合成绩优秀的全日制硕士及以上学历研究生给予100平方米现房安置或40万元货币安置；对招聘的综合成绩优秀的教育部直属6所师范院校、双一流建设高校（学科）本科生给予80平方米现房安置或30万元货币安置；连续在我旗教学一线服务满10年后，考核合格后办理产权手续，否则退还学校，房屋契税、两供基金、装修等费用由教师本人承担；货币安置在教师一年考核期满合格后分3年支付，服务期满10年后归个人所有，否则全额退还学校，货币安置所涉及的税费由教师本人承担。
（2）综合成绩良好者。对招聘的综合成绩良好的全日制硕士及以上学历研究生给予12万元安家费补贴；对招聘的综合成绩良好的6所教育部直属师范院校、双一流建设高校（学科）本科生给予10万元安家费补贴；安家费在教师一年考核期满合格后分3年支付，服务期满6年后归个人所有，否则全额退还学校，安家费所涉及的税费由教师本人承担。
（3）综合成绩合格者。仅招聘引进，不享受优惠政策。
3.引进的成熟、骨干和名优教师。教师招聘工作领导小组办公室根据应聘者面试、面谈等环节的综合成绩确定录用等级，按录用等级享受相应待遇。
（1）名优教师。对招聘的名优教师给予120平方米现房安置或50万元货币安置。连续在我旗教学一线服务满10年后，考核合格后办理产权手续，否则退还学校，房屋契税、两供基金、装修等费用由教师本人承担；货币安置在教师一年考核期满合格后分3年支付，服务期满10年后归个人所有，否则全额退还学校，货币安置所涉及的税费由教师本人承担。
（2）骨干教师、成熟教师。只享受正常工资待遇，不享受优惠政策待遇。
（3）引进的成熟、骨干和名优教师同等享受正式教师待遇，职称、工龄及获得的荣誉经相关部门核验认定后，予以认可；组织、人社及编制管理部门按规定办理新入职手续。
注：招聘入职的教师由学校免费提供食宿。
四、联系方式
樊老师：13947788121
张老师：18747721674
刘老师：13847709126
李老师：15924581955
马老师：15047336090
官网地址：www.eedsyz.cn
通讯地址：内蒙古自治区鄂尔多斯市第一中学伊金霍洛校区
邮政编码：017200
欢迎广大有志于从事高中教育教学工作的优秀毕业生和优秀在职教师加盟！
