宿迁国开投资控股集团有限公司是宿迁市人民政府的全资国有公司，注册资本20亿元，是一家集建设工程施工、公路管理养护、基础设施建设、市政工程建设、园林绿化工程、国有资产运营管理、基金运营、资产收购和盘活处置等领域为一体的综合性国有集团公司。因集团业务发展需要，现面向社会公开选聘副总经理2名。
一、选聘岗位及条件
(一)副总经理岗1
1.选聘条件：
(1)全日制本科及以上学历，取得相应学位;
(2)财务财会类、工商管理类、法律类专业;
(3)具有10年及以上金融投资机构(银行、证券、基金)投资管理、风险管理工作经验;
(4)持有证券或基金从业资格证书。
2.选聘人数：1名
(二)副总经理岗2
1.选聘条件：
(1)全日制本科及以上学历，取得相应学位;
(2)经济类、财务财会类、审计类专业;
(3)具有10年及以上银行或国有企业融资相关工作经验;
(4)同时应满足如下之一的任职经历：
①担任市级银行分行机构中层及以上职务。
②担任县区(全职能)银行支行领导职务。
③担任县(区)属及以上国有集团公司同级别及以上职务。
2.选聘人数：1名
二、选聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，具有良好品行;
(三)具有正常履行职责的身体条件;
(四)具备选聘岗位要求的其他资格和条件;
(五)男性年龄18周岁以上、45周岁以下(1979年9月至2007年10月期间出生)，女性年龄18周岁以上、40周岁以下(1984年9月至2007年10月期间出生);
(六)应聘专业认定，以《江苏省2025年度考试录用公务员专业参考目录》(以下简称“专业参考目录”)为准。其他相关政策规定，除本公告另有规定外，均参照《宿迁市2025年考试录用公务员报考指南》执行;
(七)“工作经历”计算截止时间：2025年10月31日，凡弄虚作假的，一经查实，即取消资格;
(八)有下列情形之一的，不得报名：
1.现役军人;
2.在读的普通高等学校在校生;
3.正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚的;
4.曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的;
5.被机关事业单位辞退不满5年的;
6.受到记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看、降低岗位等级等处分不满3年的，或受处分期间未满的;
7.考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的，或“严重失信行为”未满5年的，以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施全市社会失信联合惩戒的(具体可参阅苏政办发〔2013〕100号、苏政办发〔2014〕114号、宿公通〔2015〕28号、宿人社发〔2015〕190号、宿建发〔2017〕193号等文件规定，或咨询、查询市公共信用信息中心0527-84338767);
8.与单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的岗位;
9.存在其他不得报考情况的。
三、选聘程序
本次选聘工作由宿迁国开投资控股集团有限公司、宿迁经开人力资源开发管理有限公司共同组织，严格按照公开发布选聘信息、网上报名、资格初审、资格复审、首轮考察、面试、体检、二轮考察、公示、聘用等程序进行。
(一)报名
1.岗位发布
按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过宿迁经开人才市场微信公众号(JKRCSC)等媒体向社会公开发布本次选聘公告。
2.报名时间及方式
报名时间：2025年9月23日9:00-10月10日17:00。应聘人员下载并填写《宿迁国开投资控股集团有限公司副总经理选聘报名登记表》(见附件1)，发送至邮箱(sqgktzkgjtyxgs@126.com)。
3.报名注意事项
(1)应聘人员应当按照岗位要求，如实、准确、完整地填写有关信息，报名登记表中应附上本人电子证件照片。
(2)应聘人员将毕业证、有效居民身份证、工作业绩证明材料、任职证明材料等资料扫描成PDF，与《宿迁国开投资控股集团有限公司副总经理选聘报名登记表》、真实性承诺函、本人近期免冠电子证件照片(jpg格式)通过压缩包发送至报名邮箱，压缩包命名格式为“国投选聘+岗位+姓名+联系方式”。
(3)应聘人员提供虚假报名材料的，一经查实，即取消报名资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。
(4)应聘人员只能用有效期内的二代身份证进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消报名资格。
(二)资格初审
在报名时间截止后，根据应聘人员提供的材料进行资格初审，并于2025年10月12日12:00前通过电话、短信或邮件等方式通知进入资格复审人员，未进入资格复审人员的不再另行通知。
(三)资格复审
参加资格复审人员需提供身份证、学历证书、学历证明(学历查询网站：中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/留学归国人员需提供国家教育行政部门认证的学历证明、我国驻外使领馆的证明材料)，工作经历及业绩证明等材料的原件和复印件。资格复审时间、地点另行通过电话、短信或邮件等方式通知。
(四)首轮考察
通过资格复审的应聘人员，将组织开展首轮考察，首轮考察主要针对应聘人员背景、工作实绩、人员关系、工作能力等方面进行。首轮考察具体时间以电话或短信通知为准。
(五)面试
通过资格复审及首轮考察的应聘人员，进入面试环节，面试具体时间与地点以电话或短信通知为准。
面试形式与内容。面试分为两个部分，全面评估应聘人员的综合能力与岗位适应性：
(1)综合能力面试：重点考察团队管理、组织协调、沟通交流、逻辑思维及应变等综合素质能力。
(2)专业技能评价：重点考察与应聘岗位相关的专业知识、业务技能、实践经验及工作实绩等适岗性内容。
面试成绩采取百分制，每个环节成绩需达到60分为合格，否则，取消其进入下一阶段程序的资格。
资格复审、面试环节，如无适岗人员或适岗人员少于2人，将取消该选聘岗位。
(六)体检与二轮考察
1.根据面试成绩，按照岗位选聘计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检的人员，体检人选名单在宿迁经开人才市场微信公众号(JKRCSC)上进行公布。
2.体检工作由宿迁经开人力资源开发管理有限公司组织实施，体检标准参照《公务员聘用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由应聘人员自理。体检前，有工作单位的应聘人员须提供单位同意报考证明，其他社会人员须提供人事档案代理机构的相关证明。
3.对体检合格的应聘人员按规定开展第二轮考察，第二轮考察工作由宿迁国开投资控股集团有限公司组织实施，人选名单在宿迁经开人才市场微信公众号(JKRCSC)上公布。第二考察工作主要对应聘人员背景、档案情况等内容进行综合性考察。机关和国有企事业单位报考人员需提供所在单位廉政鉴定书。
(七)公示与聘用
1.根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单，在宿迁经开人才市场微信公众号(JKRCSC)上进行公示，接受社会监督，公示期限为5个工作日。公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
2.拟聘用人员根据报名岗位与宿迁国开投资控股集团有限公司签订《岗位聘用协议书》《年度经营业绩目标责任书》《任期经营业绩目标责任书》《劳动合同》，一个聘期为3年，试聘期为6个月。试聘期满考核合格，正式聘用。任期期满后，重新履行聘任程序。
3.拟聘用人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定负责处理。
四、薪酬待遇
(一)薪酬执行年薪制，享受同岗位人员待遇，薪资包括基本年薪、绩效年薪，其中基本年薪按月发放，绩效年薪根据年度经营业绩目标责任完成情况及履职表现进行考核兑现。考核、退出、管理、监督等按集团相关制度执行。
(二)按有关规定缴纳“五险一金”和企业年金、享受法定节假日、带薪年休假、职工体检、节日慰问等福利待遇。
五、其他要求和说明
(一)在体检、考察环节因应聘人员不符合要求、主动放弃等原因而出现计划缺额时，按该岗位应聘人员总成绩从高分到低分进行递补，原则上递补一次。
办理聘用审批手续后，不再递补。
(二)在选聘各环节中，请考生注意关注宿迁经开人才市场微信公众号(JKRCSC)并保持通讯畅通，因考生个人原因造成延误的，视为自动放弃。
(三)资格审查贯穿选聘工作全过程。在选聘各环节发现应聘人员不符合报名资格条件的，取消其报名资格。
六、纪律监督
本次选聘贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃执行选聘工作纪律，整个选聘工作接受有关部门和社会监督。
政策咨询电话：0527-88859676。
报名咨询电话：宿迁经开区人力资源开发管理有限公司0527-84333312。
监督电话：0527-88859766。
宿迁国开投资控股集团有限公司
2025年9月22日