因工作需要，温州市鹿城区公房经营管理有限公司面向社会招聘编外工作人员（临聘）2名。具体要求如下：
一、招聘对象基本条件
1．具有中华人民共和国国籍。
2．拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵守宪法和法律，具有良好的品行。
3．身体健康，爱岗敬业，具有一定的实际工作能力，有较强的事业心和责任感。
4．熟练掌握Office及其他办公软件操作，具有较强的沟通表达能力和团队合作精神，能承受一定的工作压力。
二、招聘岗位及具体条件
序号招聘公司招聘岗位人数年龄学历岗位要求
1鹿城区公房经营管理有限公司档案管理员1（女）40周岁（含）及以下大专及以上负责公房相关档案的整理、查询等工作
1鹿城区公房经营管理有限公司公房管理员140周岁（含）及以下大专及以上负责在本公司范围内的公房日常管理、安全巡查等工作
三、工作地址:
鹿城区白塔巷80号（原城西房管所）
四、招聘程序
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、资格审查、组织面试、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）报名时间、方式及资格审查
1．报名时间：2025年8月9日—2025年8月13日。
2.报名方式：网上报名，应聘人员下载并如实填写《温州市鹿城区公房经营管理有限公司面向社会公开招聘工作人员报名表》(附件），以及各层次学历学位证书、身份证、职称资格证书、获奖证书、个人履历表等原件扫描件，发送至79001918@163.com（邮件主题及报名表请命名为：公房公司+姓名+手机号码）
3.资格审查：报名结束后由温州市鹿城区公房经营管理有限公司进行资格筛查。
4、面试地址：鹿城区绿景大厦B幢三楼西首
5.咨询电话：0577-88188606。(工作日：上午8：30-11:30，下午14:30-17:30)
（二）面试
本次招聘主要采用面试评价方式，具体时间、地点将以电话短信或邮件形式另行通知，请应聘人员务必准确填写联系电话及邮箱并保持通讯畅通。根据面试结果，确定考察对象。
（三）考察
根据公司规定对拟聘用人员进行相关考察。
（四）公示
拟聘人员名单于公司发布栏进行公示（公示期不少于7个工作日）无异议后，按程序办理相关聘用手续，如产生空缺名额，按面试总成绩排名顺序依次递补。
（五）录用
录用者应在规定时间内报到，根据相关制度办理入职手续。
五、其他
1．录用人员用工形式为临聘，试用期2个月，与鹿城区公房经营管理有限公司签订劳动合同，薪酬标准根据温州市鹿城区公房经营管理有限公司聘用人员薪酬标准执行。
2．应聘者录用后应在规定时间内报到，如不能按时报到，可视情况取消其录用资格，并根据相关规定顺延补录。
3．本招聘办法最终解释权归温州市鹿城区温州市鹿城区公房经营管理有限公司所有。